« နောက်လာမည့် Petit Bateau စုဆောင်းမှုပုံစံကိုကြည့်လိုပါသလား။ ဒီမှာကြည့်ပါ။ »
သူငယ်ချင်းများနှင့်ညနေခင်းအခါသမယတွင်သူ၏ကုမ္ပဏီ၏လျှို့ဝှက်ချက်များကိုဖွင့်ဟခြင်းသည်စာချုပ်အဆင့်တွင်အမြဲတမ်းအမှားတစ်ခုဖြစ်ခဲ့လျှင်အလုပ်ရှင်သည်ကိစ္စရပ်ကိုစိတ်မ ၀ င်စားဘဲဆန့်ကျင်ဘက်အနေဖြင့် - ဒီဖောက်ဖျက်မှု၏သက်သေ။ ထုတ်လွှင့်မှု၏ပရိသတ်နှင့်လျှို့ဝှက်ချက်များကိုထုတ်ဖော်ရေးသားသူမှအကြီးအကျယ်ထိန်းချုပ်ထားသည်။ လျှို့ဝှက်သတင်းအချက်အလက်များကို“ ပုဂ္ဂလိက” ဖေ့စ်ဘွတ်ခ်ပရိုဖိုင်းဖြင့်ထုတ်ဝေသောအခါ၊ လူပေါင်း ၂၀၀ ကျော်အားလက်လှမ်းမီသောလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် ၀ န်ထမ်းများမှတစ်ဆင့်လျှို့ဝှက်အချက်အလက်များကိုဖွင့်ဟသောအခါ၎င်းသည်ထပ်တူထပ်မျှမပြောနိုင်ပါ။ ယှဉ်ပြိုင်ကုမ္ပဏီများသည်။ ထိုကဲ့သို့သောသူမ၏ "မိတ်ဆွေများ", ထောက်ခံမှုအတွက်မျက်နှာပြင်၏တ ဦး တည်းအားဖြင့်သူမ၏အလုပ်ရှင်အားရှုတ်ချခဲ့သူမစ္စစ်တစ် ဦး ကပြုလုပ်မှားယွင်းနေသည် ထို့ကြောင့်အလုပ်ရှင်သည်သူ၏စီမံကိန်းမန်နေဂျာတစ် ဦး ၏အမှားကိုသတိပေးရန်သတိပေးခဲ့သည်။ လာမည့်စုဆောင်းမှု၌ဓာတ်ပုံများကိုကြည့်ရှုသူများမည်သူမည်ဝါဖြစ်ကြောင်းစစ်ဆေးခြင်းအားဖြင့်ထုတ်ဖော်မှုအတိုင်းအတာကိုဖော်ထုတ်ရန်ကြိုးပမ်းခဲ့သည်။ လိုအပ်ပါကပြန်လည်စစ်ဆေးပါ။ "ပရော်ဖက်ရှင်နယ်" လူမှုကွန်ယက်တွင်ရရှိနိုင်ပါသောအတူ Facebook တွင်ရရှိနိုင်သတင်းအချက်အလက်။ ဤစုံစမ်းစစ်ဆေးမှုများပြုလုပ်ပြီးနောက်တွင်အလုပ်ရှင်သည်အကျင့်ပျက်မှုအတွက်အလုပ်မှထုတ်ပယ်ခြင်းခံရသည်။
