ယခုအချိန်တွင် နိုင်ငံတော်မှ ချမှတ်ထားသော အထောက်အပံ့များနှင့် အာမခံချက်များ အများအပြားမှ အကျိုးအမြတ်များ ရရှိနိုင်ပြီဖြစ်သည့်၊ တစ်ဦးချင်း ဝယ်ယူမှုစွမ်းအား အာမခံချက်။ ၎င်းသည် လေးနှစ်ကျော်ကြာ ဖြန့်ကြက်ထားသည့် ကိုးကားကာလတစ်ခုအတွင်း တွက်ချက်ထားသည့် အာမခံချက်ဖြစ်သည်။ ဒီဇင်ဘာ ၂၂ တွက်ချက်မှုစတင်သည့်ရက်စွဲအတိုင်း။

ထို့အပြင်၊ ဝန်ထမ်းများများစွာ အကျိုးခံစားနိုင်စေမည့် အာမခံချက်ဖြစ်သောကြောင့် ၎င်းသည် မည်သည့်အရာများ အကျုံးဝင်ကြောင်းနှင့် အထူးသဖြင့် ၎င်းတို့ရရှိမည့် ပမာဏကို သိရှိရန် အရေးကြီးပါသည်။ သင်ပိုမိုသိလိုလျှင်, နှင့်အထက်ရှိသမျှကိုဘယ်လိုနားလည်သဘောပေါက် ၎င်း၏တန်ဖိုးကိုတွက်ချက်ဒီဆောင်းပါးကို ဆက်ဖတ်ပါ။

တစ်ဦးချင်းဝယ်ယူမှုစွမ်းအားအာမခံ၏ အဓိပ္ပါယ်မှာ အဘယ်နည်း။

ဝယ်ယူမှုစွမ်းအား၏ တစ်ဦးချင်းအာမခံချက် သို့မဟုတ် အတိုကောက် Gipa ဖြင့် နှင့် ဝယ်ယူမှုပါဝါဆုံးရှုံးမှုအတွက် လျော်ကြေးပေးရန် ရည်ရွယ်သည့် အာမခံချက် မည်သည့်အရာရှိ၊ ပြီးခဲ့သော လေးနှစ်တာကာလအတွင်း ၎င်း၏ လစာငွေ တိုးမလာပါက၊ ဝန်ထမ်း၏ လစာညွှန်းကိန်း ဆင့်ကဲဖြစ်စဉ်နှင့် နှိုင်းယှဉ်ပါက ၎င်းမှ အကျိုးအမြတ် ရရှိနိုင်သည်။ စားသုံးသူစျေးနှုန်းအညွှန်းကိန်း၊ ၎င်းသည် ရည်ညွှန်းကာလ 4 နှစ်ကျော်ဖြစ်သည်။

သင်သည် Gipa ကို ရပိုင်ခွင့် ရှိ/မရှိ သိရန်အတွက် အသုံးပြုရန် ဖြစ်နိုင်သည်။ အွန်လိုင်း Simulator တစ်ခု. သင်သည် အရည်အချင်းပြည့်မီပါက၊ Simulator သည် သင်စုဆောင်းနိုင်မည့် ပမာဏအတိအကျကိုပင် ပေးနိုင်ပါသည်။

တစ်ဦးချင်းဝယ်ယူမှုစွမ်းအား အာမခံချက်၏ အကျိုးခံစားခွင့်များသည် မည်သူများလဲ။

အလုပ်အကိုင်လောကရှိ မတူညီသောသရုပ်ဆောင်များသည် အချို့သောအခြေအနေများအောက်တွင် ဝယ်ယူမှုစွမ်းအား၏အာမခံချက်အား တစ်ဦးချင်းခံစားခွင့်ရှိသည်။

ပထမအချက်အနေနဲ့ အရပ်ဘက်ဝန်ထမ်းအားလုံးက စိုးရိမ်တယ်။ တိကျသောအခြေအနေပုံစံမရှိဘဲ.

ထို့နောက် အညွှန်းကိန်းတစ်ခုထည့်သွင်းတွက်ချက်ပြီးနောက် ၎င်းတို့၏လစာငွေကို တွက်ချက်ပြီးနောက် အမြဲတမ်းစာချုပ်တစ်ခု (မရေမတွက်နိုင်သောကြာချိန်၏ အလုပ်စာချုပ်) အောက်တွင် ရှိနေသော ကန်ထရိုက်အလုပ်သမားများ။

နောက်ဆုံးမှာ ကန်ထရိုက်အလုပ်သမားတွေလည်း ရှိတယ်။ ပုံသေသက်တမ်း ပြီးခဲ့သော လေးနှစ်တာကာလအတွင်း တူညီသောအလုပ်ရှင်အတွက် ပေးထားသော စဉ်ဆက်မပြတ်အခြေခံဖြင့် အလုပ်ခန့်ထားသော (ပုံသေ-သက်တမ်း အလုပ်အကိုင်စာချုပ်)။ ထို့အပြင် ၎င်းတို့၏ လစာသည် ကန်ထရိုက်အလုပ်သမားများကဲ့သို့ပင် ဖြစ်ရမည်။ အမြဲတမ်းစာချုပ်၊ အညွှန်းကို အသုံးပြု၍ တွက်ချက်ရန်။

ယေဘူယျအားဖြင့်၊ ဝယ်ယူနိုင်စွမ်းအား၏ တစ်ဦးချင်းအာမခံချက်သည် အေးဂျင့်များအားလုံးနှင့်သက်ဆိုင်သည်ဟု ကျွန်ုပ်တို့ပြောနိုင်သည်-

  • အမျိုးအစား A;
  • အမျိုးအစား B;
  • အမျိုးအစား C ၏

တစ်ဦးချင်းစီပါဝါအာမခံချက်ကိုဘယ်လိုတွက်ချက်ရမလဲ။

သင်ရရှိနိုင် Gipa ပမာဏကိုသိရန်အွန်လိုင်း simulator ကိုအားကိုးရန်ဖြစ်နိုင်ပါက၊ ၎င်းကိုမည်ကဲ့သို့တွက်ချက်သည်ကိုနားလည်ရန်စိတ်ဝင်စားစရာဖြစ်သည်။

လျော်ကြေးပေးခြင်းသည် တစ်ဦးချင်းစီ၏ အာဏာအာမခံချက်ဖြစ်ကြောင်း သိထားသင့်သည်၊ G လို့ခေါ်မယ်၊ တစ်နှစ်၏ စုစုပေါင်းလစာအညွှန်းကိန်း (TBA) ကို အသုံးပြု၍ တွက်ချက်ထားပြီး အောက်ပါပုံသေနည်းကို အသုံးပြုထားသည်- ရည်ညွှန်းကာလစတင်သည့်နှစ်၏ G = TBA x (တူညီသောရည်ညွှန်းကာလထက် 1 + ငွေကြေးဖောင်းပွမှု) – TBA ၏နှစ် တူညီသောရည်ညွှန်းကာလ၏အဆုံး။

တွက်ချက်နိုင်ရန် စုစုပေါင်း နှစ်စဉ် အညွှန်းကိန်းလစာသို့မဟုတ် TBA၊ အောက်ပါဖော်မြူလာကို အသုံးပြုသည်-

TBA = IM သည် ရည်ညွှန်းကာလ၏ အစနှင့် အဆုံးတွင် နှစ်များ၏ ဒီဇင်ဘာ 31 ရက် x နှစ်နှစ်အတွက် အညွှန်းအမှတ်၏ နှစ်စဉ်တန်ဖိုး။

အချိန်ပိုင်းအလုပ် (သို့မဟုတ် အချိန်ပြည့်မဟုတ်) အေးဂျင့်တစ်ဦးကိုလည်း သိထားသင့်သည်။ လွန်ခဲ့သည့်လေးနှစ်အတွင်း၊ သူအလုပ်လုပ်ချိန်နှင့်အမျှ Gipa မှအကျိုးခံစားခွင့်ရှိသေးသည်။ ဤကိစ္စတွင် အသုံးပြုရမည့် ဖော်မြူလာမှာ အောက်ပါအတိုင်း ဖြစ်လိမ့်မည်- ရည်ညွှန်းကာလ x (ကိုးကားမှုကာလတစ်ခုလုံးအတွက် 1 + ငွေကြေးဖောင်းပွမှု) စတင်သည့်နှစ်၏ G = TBA ရည်ညွှန်းကာလ x ပမာဏကုန်ဆုံးသည့်နှစ်၏ TBA ရည်ညွှန်းကာလကုန်ဆုံးသည့်နှစ်၏ ဒီဇင်ဘာလ 31 ရက်နေ့တွင် အလုပ်ချိန်။

ယေဘူယျအကြံဥာဏ်နှင့် သဲလွန်စတစ်ခုရရန်၊ ကိုးကားမှုကာလသည် ဒီဇင်ဘာ ၃၁ ရက် တွက်ချက်မှုအဆင့်မှ စတင်ကာ 4 နှစ်ကျော်အထိ ပျံ့နှံ့နေကြောင်း သင်သိထားသင့်သည်။ အညွှန်းကိန်းများ၏ နှစ်အလိုက်တန်ဖိုးများ၊ သူတို့က တစ်နှစ်နဲ့တစ်နှစ် ပြောင်းတယ်။. ဥပမာအားဖြင့်၊ တန်ဖိုးသည် 56.2044 ခုနှစ်တွင် 2017 ဖြစ်သည်။ နောက်ဆုံးတွင်၊ လက်ရှိထည့်သွင်းစဉ်းစားထားသော ငွေကြေးဖောင်းပွမှု၊ တွက်ချက်မှု 4.36% ဖြစ်ပါတယ်။