यो गाह्रो छैन। प्रोफेशनल ट्रान्जिसन प्रोजेक्ट (PTP) तयार गर्नुहोस्। एक पैसा पनि तिर्ने बिना प्रशिक्षण जान एक राम्रो तरिका। एक सहकर्मीले प्रशिक्षणको लागि कैद अवधि प्रयोग गरे। यस समयमा यो तपाईं हो जसले आफ्नो फाइलहरूको ख्याल राख्नुहुन्छ। यो टेलीवर्कको चमत्कार हो। फर्केर आएपछि, आफ्ना नयाँ सीपहरूका लागि धन्यवाद। अब उनी तपाईको कामको व्यवस्थापन गर्न जिम्मेवार छन्। यो आश्चर्यजनक स्थितिले तपाईलाई ठूलो कष्ट दिन्छ। तपाईंले गाह्रो समयमा आफ्ना घण्टा गणना गर्नुभएन। र हामी तपाईंलाई पहिले नै बिर्सिसकेका छौं।
कसरी एक पेशेवर संक्रमण को परियोजना तयार गर्ने?
तपाइँ आफ्नो विशेषज्ञता सुधार गर्न को लागी समय लाग्छ। र अधिक व्यापक रूपमा डोमेन परिवर्तन गर्नका लागि। पनि, किन छैन, प्रतियोगिता वा परीक्षाको लागि तयारी गर्नुहोस्। त्यसोभए सबै कुरा नियमहरू अनुसार नै भयो। प्रशिक्षणको सुरु हुनु अघि तपाईंको रोजगारदातालाई तपाईंको परियोजनाको बारेमा सूचित गर्नुपर्दछ। पहिलेको व्यक्तिगत प्रशिक्षण लीभ (CIF) बाट फाइदा लिन। नयाँ भनिन्छ पेशेवर संक्रमण संक्रमण। तपाईले अपरिहार्य रूपमा आदर गर्नुपर्छ सर्तहरूको संख्या.
प्रशिक्षणमा जानको लागि सम्मान गरिने मिति र सर्तहरू के हुन्?
तपाइँको केसमा निर्भर गर्दै, सम्मान गर्नको म्याद समान छैन।
मानौं तपाईं एक स्थायी वा अस्थायी CDI मा हुनुहुन्छ।
- प्रशिक्षण लिनु भन्दा कम्तिमा months महिना अघि तपाईले आफ्नो पत्र पठाउनु पर्छ। यदि तपाईंको प्रशिक्षण months महिना वा सो भन्दा बढि हुन्छ।
- 6 महिना भन्दा कम वा आंशिक समयको प्रशिक्षणको मामलामा। त्यसो भए दुई महिना न्यूनतम पर्याप्त हुन्छ।
अब कल्पना गर्नुहोस् कि तपाईं निश्चित-अवधिको करारमा हुनुहुन्छ।
- तपाईंको अनुरोध तपाईंको सम्झौताको अवधिको बखत गरिनु पर्छ। Months महिनाको अवधिलाई सम्मान गरेर।
- यदि तपाइँ सम्झौता समाप्त भए पछि ट्रेन गर्ने योजनामा हुनुहुन्छ भने। अवश्य पनि तपाइँसँग तपाइँको रोजगारदातालाई बनाउन कुनै अनुरोध छैन। यद्यपि तपाईको अनुरोध मा पुग्नै पर्छ सीपीआईआर जब तपाईं अझै सम्झौताको अधीनमा हुनुहुन्छ। र यो एक प्रशिक्षण को लागी छ कि तपाइँको सम्झौता को समाप्त पछि months महिना सम्म सुरु हुनेछ।
यदि तपाईं एक निश्चित-अवधि को करार मा छैनन्, तर एक अस्थायी कामदार। तपाईंको अनुरोध अस्थायी रोजगार एजेन्सीलाई सम्बोधन गर्नु पर्छ जुन तपाईंलाई रोजगार गर्दछ
के मेरो अनुरोध अस्वीकार गर्न सकिन्छ?
CDI मा, तपाइँको रोजगारदातासँग तपाइँलाई जवाफ दिन अधिकतम एक महिना हुन्छ। उहाँबाट कुनै प्रतिक्रिया छैन। तपाईंको अनुरोध स्वीकार्य छ। बरू कि अनुरोध समयमै प्राप्त भयो। त्यसोभए तपाईंको अनुरोध पूर्ण भयो र तपाईंसँग पर्याप्त ज्येष्ठता (२ months महिना) छ।
तपाईको रोजगारदाताले तपाईको प्रशिक्षण स्थगित गर्ने निर्णय गर्न सक्दछन्। तीन मैदानहरू आह्वान गर्न सकिन्छ।
- तपाईं १०० वा बढी कर्मचारीहरूको संरचनामा काम गर्नुहुन्छ। २% कर्मचारीहरू पहिले नै प्रोफेशनल ट्रान्जिसन प्रोजेक्टमा छन्। तपाईंले आफ्नो पालो कुर्नुपर्नेछ। तपाइँलाई प्रतीक्षा सूचीमा राखिएको छ।
- तपाईं १०० भन्दा कम कर्मचारीको संरचनामा काम गर्नुहुन्छ। एक सहकर्मी PTP मा छ। तपाईंले उनलाई प्रशिक्षणबाट फर्कनको लागि कुर्नुपर्नेछ। समान अवधिमा केवल एक व्यक्ति PTP मा हुन सक्छ।
- तपाईंको अनुपस्थिति व्यवसायको सहज रूपमा चलाउन हानिकारक हुन सक्छ। सेवा कारणहरूको लागि, तपाईंको अनुरोध 9 महिनासम्मको लागि स्थगित हुन सक्छ।
ध्यान प्रस्थानको समयमा निर्धारित प्रशिक्षणको सुरू मितिबाट months महिना। र तपाइँको अनुरोध को मिति बाट होईन। यस अवस्थामा, समय खेर फाल्नुहोस्। नयाँ मितिहरूको साथ नयाँ मेल पठाउनुहोस्।
अस्थायी कामदारको रूपमा, अस्थायी कार्य कम्पनीले तपाईंको प्रोजेक्टलाई स्थगित गर्न सक्दैन। जब सम्म ट्रेनिंगको सुरूवात र तपाइँको अनुरोध समान मिशनको बखत आउँदैन। तर यस अवस्थामा पनि। यदि तपाईं १२०० घण्टा भन्दा बढीको लागि प्रशिक्षणमा जान चाहानुहुन्छ भने। वा नयाँ योग्यता प्राप्त गर्न। प्रशिक्षण स्थगित गर्न सकिदैन।
तपाइँको व्यावसायिक ट्रान्जिसन परियोजना को तपाइँको रोजगारदाता सूचित गर्न पत्र
तपाईंको मेल रसिदको पावतीसहित दर्ता गरिएको पत्रबाट पठाउँनुपर्नेछ। यसले तपाईलाई धेरै समस्या बाट बचाउँछ। यसले धेरै आवश्यक जानकारी समावेश गर्नुपर्दछ:
- प्रशिक्षणको मिति र अवधि।
- यस प्रशिक्षणको नाम र सामग्री।
- सम्पर्क विवरणहरू र यस प्रशिक्षण प्रदान गर्ने संगठनको नाम।
एक पटक तपाईंको मालिकको पूर्व सम्झौता प्राप्त भयो। तपाईं मेलको ख्याल गर्न सक्नुहुनेछ कोषको लागि संयुक्त अन्तर-व्यावसायिक समितिलाई सम्बोधन गर्न।
एक पेशेवर संक्रमण संक्रमण को लागी एक अनुरोध को विशिष्ट उदाहरण
तपाईं आफ्नो अनुरोध गरिरहनु भएको छ भनेर निर्दिष्ट गर्न नबिर्सनुहोस्। प्रशिक्षण संगठन भित्र ठाँउ खोज्ने विषय। र तपाईंको क्षेत्रमा ट्रान्जिसन प्रो को CPIR द्वारा तपाईंको संक्रमण परियोजना को वित्तपोषण को स्वीकृति। यसले तपाईंलाई तपाईंको पोष्टमा रहनको लागि सक्षम गर्न अनुमति दिनेछ, रकम को इन्कारको मामलामा।
अन्तिम नाम पहिलो नाम
तपाईंको ठेगाना
जिप कोड
(कम्पनी नाम)
(सर, मैडम) को ध्यान को लागी
कम्पनीको ठेगाना(शहर) मा, (मिति)
विषय: a को सन्दर्भमा अनुपस्थितिको बिदाको लागि अनुरोध
व्यावसायिक संक्रमण परियोजना
(सर), (महोदया),
१० वर्षको लागि हाम्रो समूहमा कार्यकर्ता। म हाम्रो आईटी उपकरण प्रबन्ध गर्न को लागी जिम्मेदार छु। यद्यपि आधिकारिक रूपमा, म केवल डाटा प्रविष्टि अपरेटर हुँ।
यो लामो समय पछि। म आफैंलाई सुधार्नको लागि योग्य प्रशिक्षणमा संलग्न हुनुपर्ने आवश्यकता महसुस गर्दछु। र म मेरो स्थिति बदल्न आशा गर्दछु।
यो भावनामा मैले "कम्प्युटर सहायक टेक्नीशियन" प्रशिक्षण रोजेको हो। द्वारा प्रदान " नाम र प्रशिक्षण संगठन को ठेगाना »र मेरो पेशेवर ट्रान्जिसन प्रोजेक्टसँग पूर्ण सद्भावमा।
यो प्रशिक्षण ११/30०/२०२० देखि ०/11/० ./२०१। १ 2020 घण्टाको अवधिमा लिनेछ। यसैले मलाई यो पत्रसँगै सम्मान छ, यस अवधिको लागि तपाईलाई अनुपस्थितिका लागि सोध्नुहोस्।
म यस अनुरोधलाई प्रशिक्षण स by्गठनद्वारा मेरो प्रवेशको पुष्टिको लागि र ट्रान्जिसन प्रो को CPIP द्वारा मेरो परियोजनाको कोषमा पुष्टि गर्छु। तपाईंको क्षेत्र को नाम "।
अग्रिम धन्यवाद सबै ध्यान को लागी तपाइँ मेरो अनुरोध मा दिनुहुन्छ। र पक्कै पनि यो छलफल गर्न उपलब्ध बाँकी छ। कृपया स्वीकार गर्नुहोस् (सर, महोदया,) मेरो सबै भन्दा राम्रो सम्बन्ध को अभिव्यक्ति।
अन्तिम नाम पहिलो नाम
हस्ताक्षर
डाउनलोड गर्नुहोस् "पेशेवर ट्रान्जिसन प्रोजेक्टको लागि अनुरोधको विशिष्ट उदाहरण"
typical-example-of-request-for-a-professional-transition-project.docx – 5901 पटक डाउनलोड गरियो – 12,98 KB
