Sinds de pandemie heeft werken op afstand een enorme vlucht genomen, en hetzelfde geldt voor de verschillende opleidingen die hiervoor op de sites worden aangeboden, met name die met betrekking tot HR.
Profiteren van HR-training op afstand is een nieuwe manier om iets extra's aan uw cv toe te voegen, zonder te hoeven reizen of uw schema te wijzigen, vooral als u midden in een professionele omscholing zit.
Volg ons artikel voor informatie over goede HR-training op afstand.
HR-training op afstand: wat kunt u verwachten?
HR-training op afstand is een training die je vanuit huis kunt doen, als onderdeel van de activiteiten op het gebied van personeelszaken, d.w.z. alles dat kan omvatten:
- beheer en bewaking van arbeidsovereenkomsten;
- salarisadministratie;
- collectieve of individuele vaardigheden;
- opleiding en bijscholing van het personeel;
- documentatie met betrekking tot verlof en werkonderbrekingen;
- salarisadministratie beleid.
Onze tips voor het herkennen van een goede HR-training op afstand
Als je op zoek bent naar een goede HR-opleiding op afstand, raden we je aan om alle tijd te nemen om deze goed te kiezen. Om uw kansen op het vinden van een kwaliteitsopleiding te optimaliseren, maar ook een die de deuren opent naar geweldige professionele vooruitzichten.
Een goede HR-opleiding op afstand doe je in een periode van minimaal 9 maanden
HR-training op afstand moet worden gedaan op een periode gelijk aan 9 maanden, en nooit korter dan dat, en dit in het bijzonder met betrekking tot de cursussen die je gaat volgen, maar ook met betrekking tot de taken die je goed moet volbrengen en beheersen, namelijk:
- voorbereiding op sollicitatiegesprekken;
- management en doorstroom in werving voor diverse functies;
- beheer van personeelsadministratiebestanden;
- uitvoeren van diverse follow-ups met betrekking tot personeelsbeheer;
- studies naar loopbaanontwikkelingsmogelijkheden voor personeel, enz.
Goede HR-trainingen op afstand moeten vruchten afwerpen voor meer betrouwbaarheid
Hoewel je verschillende aanbiedingen kunt tegenkomen die gratis HR-training op afstand aanbieden, moet je altijd kiezen voor de betaalde. Deze laatste is over het algemeen serieuzer en betrouwbaarder, en komt van een instelling die juist bekend staat om de kwaliteit van zijn opleiding, maar ook om zijn relevantie.
Er moet ook worden opgemerkt dat de prijzen variëren afhankelijk van elementen zoals:
- de duur van de opleiding;
- voorbereiding met wel of geen stage;
- de kwaliteit van het opleidingsprogramma.
Bij een goede HR-training op afstand hoort ook een periode van praktijktraining, al is het maar voor een paar dagen
Zelfs als deze optie niet noodzakelijkerwijs op alle voorstellen voorkomt, als u op zoek bent naar een goede HR-opleiding op afstand, kies dan altijd degene die u de mogelijkheid biedt om, al is het maar een paar dagen praktijkopleiding, door te brengen, of op het niveau van de lokalen van de opleidingsorganisatie, of ergens anders.
Het is namelijk een manier om je kennis in de praktijk te brengen en je niveau te beoordelen.
Een goede HR-training op afstand zou u in staat moeten stellen andere trainingsniveaus te bereiken
Het laatste criterium waarop u zich moet concentreren bij het kiezen van uw HR-training op afstand is dat van de kwaliteit van het diploma dat je behaalt.
Deze opleiding moet u namelijk in staat stellen om te evolueren in uw loopbaan op lange termijn, en niet alleen een professionele omscholing te overwegen. Vraag daarom bij uw opleidingsorganisatie wat uw professionele mogelijkheden zijn bij een dergelijke opleiding.
HR-training op afstand: wat zijn de mogelijkheden?
Er zijn verschillende aanbiedingen met betrekking tot HR-training op afstand beschikbaar, afhankelijk van het niveau van elk, namelijk:
- opleiding ENACO (bereikbaar op 0805 6902939) voor de functie van HR-managementfunctionaris;
- de training van iAcademie (bereikbaar op 0973 030100) door te assisteren bij human resources;
- training op afstand in professioneel HR-management van EFC Lyon (bereikbaar op 0478 38446).
Er zijn ook andere soorten opleidingen in de vorm van een masteropleiding, die je op gespecialiseerde sites kunt raadplegen. Hier zijn enkele voorbeelden als een universitaire opleiding je meer aanspreekt:
- De Master in Business Partner optie HR van Studi: Studi is te bereiken op 0174 888555, deze is zeer actief, maakt online cursussen, ontwikkelt afstandstrainingen en focust op interactiviteit;
- het volledige diplomaprogramma met betrekking tot Comptalia's Digital Sourcing HR (oplopend tot een BAC+5): Comptalia, bereikbaar op 0174 888000, is gespecialiseerd in het voorbereiden van boekhoudkundige en managementdiploma's.
