Nadomestilo za delno aktivnost
Nadomestilo zaposlenemu
Ob upoštevanju zdravstvenih razmer se začetek veljavnosti prenovljenega sistema delne dejavnosti običajnega prava (prvotno predviden za 1. november 2021) dokončno prestavi na 1. januar 2021. Tako bo do 31. decembra 2020 Dodatek za delno dejavnost, ki ga delodajalec izplača zaposlenemu, ostaja določen na 70% bruto urnega referenčnega plačila (Labor C., čl. R. 5122-18).
Odlok št. 2020-1316 vsebuje tudi podrobnosti o kopičenju nadomestila za plačani dopust in dodatka za delno dejavnost. Od 1. novembra, ko je plačan dopust v obliki kompenzacijskega dodatka, se ta dodatek izplačuje poleg dodatka za delno dejavnost.
Od 1. januarja 2021 se stopnja dvigne na 60% referenčne urne postavke; pri čemer je referenčna plača omejena na 4,5-kratno minimalno plačo na uro. Načeloma ne bo več povečanih povračil v korist zaščitenih sektorjev.
V zvezi z izračunom nadomestila odlok št. 2020-1316 z dne 30. oktobra 2020 določa pogoje za izračun nadomestila za zaposlene, ki prejemajo elemente variabilnega nadomestila ali jih izplačujejo nenavadno.
