Тафсилоти курс
Бо Жан-Марк Паирро зеҳни эмотсионалӣ кашф кунед. Бубинед, ки чӣ гуна онро инкишоф диҳед ва чӣ гуна аз он истифода баред. Аввалан, шумо мефаҳмед, ки эҳсосот чист ва мушкилоти онҳо. Шумо хоҳед дид, ки чӣ гуна эҳсосоти худро танзим ва назорат кунед, пас шумо инчунин бо нишон додани ҳамдардӣ чӣ гуна муносибат карданро бо эҳсосоти дигарон меомӯзед. Ин тренинг бо даҳ маслиҳат оид ба татбиқи амалӣ оид ба инкишоф ва азхудкунии зеҳни эмотсионалӣ анҷом меёбад.
Таълиме, ки дар бораи LinkedIn Learning пешниҳод карда мешавад, сифати аъло дорад. Баъзеи онҳо пас аз пардохти онҳо ройгон пешниҳод карда мешаванд. Пас, агар мавзӯъе, ки ба шумо таваҷҷӯҳ дорад, дудила нашавед, ноумед нахоҳед шуд. Агар ба шумо бештар лозим бошад, шумо метавонед обунаи 30-рӯзаро ройгон санҷед. Дарҳол пас аз бақайдгирӣ, навсозиро бекор кунед. Шумо мутмаин бошед, ки пас аз давраи санҷиш аз шумо ситонида намешавад. Бо гузашти як моҳ шумо имкон доред, ки худро дар бисёр мавзӯъҳо навсозӣ кунед.
