די וויכטיקייט פון מאַנשאַפֿט גייסט אין דיין קאַריערע
צוזאַמענאַרבעט פיעסעס אַ שליסל ראָלע אין רובֿ געשעפט ינווייראַנמאַנץ. עס איז נישט ומגעוויינטלעך פֿאַר גרופּעס פון חברים צו פאַרבינדן פאָרסעס צו דערגרייכן אַ פּראָסט ציל. אָבער האָבן איר אלץ געדאַנק וועגן די פּראַל פון אַ שטאַרק מאַנשאַפֿט גייסט אויף דיין קאַריערע? צוזאַמענאַרבעט איז ניט נאָר אַ נויטיק סקילז אין די ווערקפּלייס. עס איז אויך אַ שטאַרק הייבער פֿאַר דיין קאַריערע פּראַגרעשאַן.
ערשטער פון אַלע, מאַנשאַפֿט גייסט פּראַמאָוץ עפעקטיווקייַט און פּראָודאַקטיוויטי. טימז וואָס אַרבעט געזונט צוזאַמען אָפט דערגרייכן מער ווי יחידים אַליין. טאקע, דער פאַרבאַנד פון פאַרשידענע סקילז און פּערספּעקטיווז קענען פירן צו מער שעפעריש און עפעקטיוו סאַלושאַנז.
אויך, מאַנשאַפֿט גייסט קאַנטריביוץ צו אַ positive אַרבעט סוויווע. א נאָענט-שטריקן מאַנשאַפֿט פּראַמאָוץ קאָמוניקאַציע, צוטרוי און קעגנצייַטיק שטיצן, יקערדיק עלעמענטן פֿאַר וווילזייַן אין אַרבעט. און ווען איר זענט צופרידן אין אַרבעט, איר זענט מער מסתּמא צו דינגען, טרייוו און שטייַגן אין דיין קאַריערע.
צום סוף, מאַנשאַפֿט גייסט קענען פאַרגרעסערן דיין וויזאַביליטי און דיין ווערט אין די אויגן פון דיין סופּיריערז. אויב איר קענען באַווייַזן אַז איר וויסן ווי צו אַרבעטן אין אַ קאָלעקטיוו, איר ווייַזן אַז איר האָבן די פיייקייט צו מיטאַרבעטן, יבערגעבן און ביישטייערן צו קאָלעקטיוו הצלחה. דאָס איז אַ בקיעס וואָס איז העכסט געזוכט דורך עמפּלויערס און אַ פאַקטיש אַסעט פֿאַר דיין קאַריערע פּראַגרעשאַן.
עס איז קלאָר אַז מאַנשאַפֿט גייסט פיעסעס אַ קריטיש ראָלע אין פאַכמאַן הצלחה. אָבער ווי טאָן איר אַנטוויקלען אַ שטאַרק מאַנשאַפֿט גייסט? דאָס איז וואָס מיר וועלן אַנטדעקן אין דער ווייַטער טייל.
ווי צו אַנטוויקלען אַ שטאַרק מאַנשאַפֿט גייסט
דעוועלאָפּינג אַ שטאַרק מאַנשאַפֿט גייסט ריקווייערז באַוווסטזיניק און קעסיידערדיק מי. עס גייט ווייַטער פון נאָר ארבעטן צוזאַמען אויף טאַסקס און פּראַדזשעקס. דאָ זענען עטלעכע סטראַטעגיעס צו פארשטארקן דיין מאַנשאַפֿט גייסט.
ערשטער פון אַלע, קאָמוניקאַציע איז פונדאַמענטאַל. דעם מיטל ניט בלויז ייַנטיילונג אינפֿאָרמאַציע און געדאנקען, אָבער אויך צוגעהערט קערפאַלי צו אנדערע מאַנשאַפֿט מיטגלידער. אָפֿן קאָמוניקאַציע פּראַמאָוץ צוטרוי און האַרמאָניע אין די מאַנשאַפֿט.
ווייַטער, עס איז וויכטיק צו לערנען צו אָפּשאַצן און ווערט דיפעראַנסיז. יעדער מיטגליד פון אַ מאַנשאַפֿט ברענגט זייער יינציק סקילז און פאַרשידענע פּערספּעקטיווז. אַנשטאָט צו זען די דיפעראַנסיז ווי מניעות, טראַכטן וועגן זיי ווי ווערטפול רעסורסן וואָס באַרייַכערן די מאַנשאַפֿט.
דערצו, קעגנצייַטיק רעספּעקט איז יקערדיק פֿאַר אַ שטאַרק מאַנשאַפֿט גייסט. עס ינוואַלווז דערקענען די ווערט פון יעדער מענטש און טרעאַטינג אַלעמען מיט העפלעכקייַט און באַטראַכטונג. קעגנצייַטיק רעספּעקט קריייץ אַ positive אַרבעט סוויווע ווו אַלעמען פילז וואַליוד און אַפּרישיייטיד.
צום סוף, האָדעווען אַ שטעלונג פון קוואַפּעריישאַן. זען דיין טיממייץ ווי פּאַרטנערס, נישט קאָמפּעטיטאָרס. ווען די מאַנשאַפֿט ווינס, אַלעמען ווינס. דורך אַדאַפּטינג אַ קאַלאַבערייטיוו צוגאַנג, איר וועט ביישטייערן צו די קאָוכיזשאַן פון די מאַנשאַפֿט און זיין קוילעלדיק הצלחה.
דורך קאַנשאַסלי ארבעטן צו אַנטוויקלען די קוואַלאַטיז, איר וועט העלפֿן בויען מאַנשאַפֿט גייסט אין דיין אַרבעט סוויווע. און ווי מיר האָבן געזען, אַ שטאַרק מאַנשאַפֿט גייסט קענען זיין אַ שטאַרק הייבער פֿאַר קאַריערע פּראַגרעשאַן. אין דער ווייַטער אָפּטיילונג, מיר וועלן ויספאָרשן ווי צו נוצן די סקילז צו שטיצן דיין פאַכמאַן אַנטוויקלונג.
שטעלן אין פיר אַ מאַנשאַפֿט גייסט צו פּראָגרעס אין דיין קאַריערע
פּראַקטיסינג מאַנשאַפֿט גייסט אין אַרבעט קענען ברענגען פאַקטיש רעזולטאַטן פֿאַר דיין קאַריערע. דאָ ס ווי איר קענען טאָן דאָס.
נעמען די איניציאטיוו צו פֿאַרבעסערן קאָמוניקאַציע אין די מאַנשאַפֿט. דאָס קען מיינען צו פאָרשלאָגן רעגולער מיטינגז, גרינדן קלאָר קאָמוניקאַציע טשאַנאַלז אָדער פשוט מאַכן אַן מי צו הערן מער צו דיין טיממייץ. גוט קאָמוניקאַציע פּראַמאָוץ מיטאַרבעט און העלפּס די מאַנשאַפֿט דערגרייכן זיין גאָולז מער יפעקטיוולי.
ווייַטער, מוטיקן דייווערסיטי און ינקלוזשאַן. דערקענען און וואַליוינג די פאַרשידענע סקילז און פּערספּעקטיווז אין די מאַנשאַפֿט קענען סטימולירן כידעש און שעפֿערישקייט. מאַכן אַן אָנשטרענגונג צו פֿאַרשטיין די מיינונגען פון דיין טיממייץ און צו אַרייַננעמען אַלעמען אין דיסקוסיעס און דיסיזשאַנז.
אויך, ווייַזן רעספּעקט צו אַלע מאַנשאַפֿט מיטגלידער. דאָס מיינט צו באַהאַנדלען אַלעמען פערלי, ראַגאַרדלאַס פון שטעלע אָדער עלטער. א רעספּעקטפול און ינקלוסיוו אַרבעט סוויווע פּראַמאָוץ אָנגעשטעלטער צופֿרידנקייט און מאָוטאַוויישאַן.
צום סוף, זיין אַ מאָדעל פון קוואַפּעריישאַן. אַרבעט מיט דיין טיממייץ, נישט קעגן זיי. ווען איר פּנים טשאַלאַנדזשיז, קוק פֿאַר סאַלושאַנז וואָס נוץ די גאנצע מאַנשאַפֿט, ניט נאָר זיך.
אין קיצער, דעוועלאָפּינג און פּראַקטיסינג אַ מאַנשאַפֿט גייסט קענען העלפֿן איר שאַפֿן אַ positive און קאַלאַבערייטיוו אַרבעט סוויווע. דאָס, אין קער, קענען עפענען אַפּערטונאַטיז פֿאַר פאַסטער און מער סאַטיספייינג קאַריערע פּראַגרעשאַן. געדענקט: ווען די מאַנשאַפֿט ווינס, איר געווינען אויך.
