"Çevik yanaşma" nın mənşəyi ...

Dünyanın bir qrup amerikalı kompüter aliminə “Çevik yanaşma” borcludur. Birlikdə 2001-ci ildə İT inkişaf prosesində inqilab etmək qərarına gəldilər və “Çevik Manifesto” yazdılar; dörd dəyər və 12 prinsip ətrafında qurulmuş müştəri məmnuniyyətinə əsaslanan bir iş metodu aşağıdakı kimidir:

4 dəyər

İnsanlar və qarşılıqlı əlaqə proseslərdən və vasitələrdən daha çox; Əməliyyat proqramı tam sənədlərdən daha çox; Müqavilə danışıqlarından daha çox müştərilərlə iş birliyi; Bir plana əməl etməkdən daha çox dəyişməyə uyğunlaşma.

12 prinsip

Tez və mütəmadi olaraq yüksək əlavə dəyər xüsusiyyətləri təqdim edərək müştərini məmnun edin; Dəyişiklik istəklərini məhsulun hazırlanmasında gec də olsa qarşılamaq; Mümkün qədər tez-tez, ən qısa müddətə üstünlük verərək bir neçə həftəlik dövrlərlə əməliyyat proqramı təqdim edin; Maraqlı tərəflər və məhsul komandası arasında daimi əməkdaşlığı təmin etmək; Motivli insanlarla layihələr həyata keçirin, onlara mühit təmin edin və ehtiyac duyduqları dəstəyi təmin edin və qarşıya qoyulmuş hədəflərə çatmaq üçün onlara etibar edin; Sadələşdirin