Koulutuksen päätyttyä työntekijän työsopimuksen keskeytys päättyy. Näin ollen hän palaa työhönsä työsopimuksessa määrätyin ehdoin.

Tässä yhteydessä työntekijä voi jatkaa uudelleenkoulutusalan rekrytointiyrityksen etsimistä, jos hän ei ole hyötynyt työstä koulutusjaksonsa aikana.

Jatka artikkelin lukemista alkuperäisellä sivustolla →

LUE  Tärkeät Excel-vinkit ja vihjeet