एक पेशेवर संदर्भ में, किसी भी अनुपस्थिति को अग्रिम और उचित में प्रेरित किया जाना चाहिए, खासकर यदि यह असाधारण अनुपस्थिति है (उदाहरण के लिए आधे दिन)। इस लेख में, हम आपको अनुपस्थिति को न्यायसंगत ईमेल लिखने के लिए कुछ सुझाव देते हैं।
अनुपस्थिति को न्यायसंगत बनाएं
अनुपस्थिति को उचित ठहराना महत्वपूर्ण है, खासकर यदि अनुपस्थिति अप्रत्याशित रूप से आती है (बस कुछ दिन पहले) या उस दिन गिरती है जब आपके विभाग के लिए कुछ महत्वपूर्ण होता है, जैसे कि बैठक या बड़ा भीड़। यदि यह बीमार छुट्टी है, तो आपके पास एक चिकित्सा प्रमाण पत्र होना चाहिए जो आपको बीमारी हो! इसी तरह, यदि यह मृत्यु के कारण एक असाधारण छुट्टी है: तो आपको मृत्यु प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा।
अनुपस्थिति को न्यायसंगत बनाने के लिए कुछ सुझाव
द्वारा अनुपस्थिति को न्यायसंगत बनाने के लिए मेलआपको अपनी अनुपस्थिति की तारीख और समय की स्पष्ट रूप से घोषणा करके पहले से ही शुरू करना होगा, ताकि शुरुआत से कोई गलतफहमी न हो।
फिर अनुलग्नक या अन्य साधनों को संलग्न करके अपनी अनुपस्थिति की आवश्यकता को उचित ठहराना।
यदि आप अनुपस्थिति बहुत बुरी तरह गिरती हैं, तो आप भी कर सकते हैं, इस अनुपस्थिति के लिए अपने बेहतर विकल्प का प्रस्ताव दें।
अनुपस्थिति को औचित्य देने के लिए ईमेल टेम्पलेट
अनुपस्थिति को सही ठहराने के लिए ईमेल का एक उदाहरण यहां दिया गया है:
विषय: चिकित्सा परीक्षाओं के कारण अनुपस्थिति
सर / मैडम,
मैं आपको सूचित करता हूं कि मैं अपने कार्यस्थान से [दोपहर], सभी दोपहर दूर रहूंगा, क्योंकि मुझे साइकिल दुर्घटना के बाद चिकित्सा परीक्षाएं पास करनी होंगी।
मैं अपनी पेशेवर गतिविधि को [तिथि] के रूप में फिर से शुरू करूंगा।
कृपया मेडिकल अपॉइंटमेंट का प्रमाण पत्र और मेरे डॉक्टर द्वारा [दिनांक] की दोपहर के लिए जारी किए गए कार्य रोकथाम को ढूंढें।
अब तक निर्धारित बैठक के बारे में, श्रीमान और मुझे भी बदल देंगे और मुझे एक विस्तृत रिपोर्ट भेजेंगे।
निष्ठा से,
[हस्ताक्षर]