SYNTEC-CINOV सामूहिक समझौता: कर्मचारियों के लिए घंटे में एक फ्लैट दर 2 "मिशन के प्रदर्शन" के तहत गिर रहा है
एक कर्मचारी एक आईटी कंपनी में ऑपरेशन एनालिस्ट के रूप में काम करता था। उनके इस्तीफे के बाद, कर्मचारी ने प्रूडहोम्स को जब्त कर लिया था। विशेष रूप से, उन्होंने निश्चित घंटे के समझौते की वैधता का विरोध किया, जिसके लिए वह SYNTEC-CINOV सामूहिक समझौते के अधीन था।
संबंधित व्यक्ति के लिए निर्धारित घंटों के लिए अनुबंध, काम के घंटों (अध्याय 2, अनुच्छेद 22) से संबंधित 1999 जून 2 के समझौते द्वारा प्रदान किए गए तौर-तरीके 3 "मिशन के प्रदर्शन" को संदर्भित करता है।
यह पाठ विशेष रूप से प्रदान करता है कि मानक 2 उन कर्मचारियों पर लागू होता है जो मानक तौर-तरीकों या पूर्ण स्वायत्तता के साथ मिशन के प्रदर्शन से चिंतित नहीं हैं। उनके काम करने के समय की रिकॉर्डिंग दिनों में की जाती है, सालाना काम किए गए समय के नियंत्रण के साथ।
उनके पारिश्रमिक में सीमा के भीतर पूरा किया गया कोई भी प्रति घंटा बदलाव शामिल है, जिसका मूल्य 10 घंटे के साप्ताहिक कार्यक्रम के लिए अधिकतम 35% है। अंत में, ये कर्मचारी कंपनी के लिए 219 दिनों से अधिक काम नहीं कर सकते।
इस मामले में, कर्मचारी ने पहले माना कि वह एक समान दर से आच्छादित नहीं है
