Latihan premium OpenClassrooms gratis
Kanggo njamin kesinambungan bisnis, perusahaan kudu terus berkembang kanggo nyukupi kabutuhan pelanggan lan adaptasi karo owah-owahan pasar. Mulane penting yen dheweke tansah duwe katrampilan sing dibutuhake kanggo pangembangane.
Iki uga bakal ngidini karyawan bisa nggabungake kanthi bener menyang lingkungan kerja lan nuwuhake sifat profesional sing bakal ningkatake karir.
Manajemen katrampilan mbutuhake latihan karyawan biasa.
Kursus sing didanai dening macem-macem organisasi ditawakake kanggo tujuan iki. Dheweke dirancang kanggo nyukupi kabutuhan bisnis lan karyawan.
Rencana pelatihan kalebu kegiatan pelatihan sing umume dibiayai dening sumber daya dhewe lan minangka alat penting kanggo ngatur katrampilan ing perusahaan. Iki njamin pangembangan katrampilan sing dibutuhake cocog karo kahanan kasebut.
Mula, rencana latihan kudu adhedhasar analisis lengkap babagan strategi perusahaan lan kabutuhan pangembangan katrampilan karyawan.
Ing wektu sing padha, perlu kanggo tetep munggah karo owah-owahan pancet ing aturan lan kewajiban legal.
Nganalisis opsi pendanaan kanggo proyek latihan eksternal lan ngoptimalake anggaran minangka kabutuhan.
Kanthi konsultasi karo tim administratif, mitra sosial lan pemangku kepentingan liyane, sinau carane njamin kasedhiyan sumber daya logistik lan latihan sing dibutuhake kanggo implementasine proyek kasebut.
