ເຂົ້າໃຈການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ ແລະຜົນກະທົບຂອງມັນຕໍ່ກັບການພັດທະນາອາຊີບຂອງເຈົ້າ
Mentoring ເປັນເຄື່ອງມືທີ່ມີຄຸນຄ່າສໍາລັບການພັດທະນາອາຊີບຂອງທ່ານ, ສະເຫນີການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ມີຄຸນຄ່າ, ຄໍາແນະນໍາແລະຄໍາແນະນໍາຈາກຜູ້ທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນພາກສະຫນາມຂອງທ່ານ. ບໍ່ວ່າເຈົ້າຈະຫາກໍ່ເລີ່ມໃນອາຊີບຂອງເຈົ້າ ຫຼືຢາກຈະກ້າວໄປສູ່ບົດບາດທີ່ສູງຂຶ້ນ, ຜູ້ແນະນຳສາມາດຊ່ວຍເຈົ້າຊອກຫາຄວາມສັບສົນຂອງໂລກອາຊີບ ແລະຜ່ານຜ່າອຸປະສັກທີ່ເຂົ້າມາສູ່ເຈົ້າໄດ້.
ການໃຫ້ຄໍາປຶກສາແມ່ນຫຼາຍກ່ວາພຽງແຕ່ຄໍາແນະນໍາດ້ານວິຊາຊີບ. ມັນເປັນສາຍພົວພັນຂອງຄວາມໄວ້ວາງໃຈແລະຄວາມເຄົາລົບເຊິ່ງກັນແລະກັນລະຫວ່າງທີ່ປຶກສາແລະຜູ້ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາ. ປົກກະຕິແລ້ວຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາມີປະສົບການແລະຄວາມຮູ້ເພີ່ມເຕີມ, ແລະສາມາດແບ່ງປັນທັດສະນະຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຄວາມສໍາເລັດແລະຄວາມລົ້ມເຫລວເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ແນະນໍາຮຽນຮູ້ແລະເຕີບໃຫຍ່.
ຄຸນຄ່າຂອງການໃຫ້ຄໍາແນະນໍາແມ່ນຢູ່ໃນສ່ວນບຸກຄົນຂອງການຮຽນຮູ້ແລະການພັດທະນາ. ຜູ້ໃຫ້ຄຳປຶກສາເຂົ້າໃຈຄວາມມຸ່ງຫວັງໃນອາຊີບ, ຈຸດແຂງ ແລະຈຸດອ່ອນຂອງທ່ານ. ລາວສາມາດໃຫ້ຄຳແນະນຳທີ່ເໝາະສົມກັບສະຖານະການສ່ວນຕົວຂອງເຈົ້າ ແລະຊ່ວຍເຈົ້າເລືອກອາຊີບທີ່ມີຂໍ້ມູນ.
ດັ່ງນັ້ນ, ຖ້າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາທີ່ຈະເລັ່ງການພັດທະນາອາຊີບຂອງທ່ານ, ເອົາຊະນະສິ່ງທ້າທາຍສະເພາະ, ຫຼືພຽງແຕ່ໄດ້ຮັບຄວາມຫມັ້ນໃຈໃນພາລະບົດບາດຂອງທ່ານ, ພິຈາລະນາຊອກຫາຜູ້ແນະນໍາ. ລາວຫຼືນາງອາດຈະເປັນຕົວກະຕຸ້ນທີ່ເຈົ້າຕ້ອງການເພື່ອເອົາອາຊີບຂອງເຈົ້າໄປສູ່ລະດັບຕໍ່ໄປ.
ວິທີການຊອກຫາທີ່ປຶກສາເພື່ອຊຸກຍູ້ການເຮັດວຽກຂອງເຈົ້າ
ການຊອກຫາຄູສອນອາດເບິ່ງຄືວ່າເປັນວຽກທີ່ໜ້າຢ້ານກົວ, ແຕ່ຕົວຈິງແລ້ວມັນເປັນບາດກ້າວທີ່ສຳຄັນໃນການສົ່ງເສີມການພັດທະນາວິຊາຊີບຂອງເຈົ້າ. ນີ້ແມ່ນບາງຍຸດທະສາດທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຊອກຫາຜູ້ແນະນຳທີ່ເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການອາຊີບຂອງເຈົ້າ.
ທໍາອິດ, ກໍານົດເປົ້າຫມາຍການໃຫ້ຄໍາແນະນໍາຂອງທ່ານ. ທ່ານຕ້ອງການຫຍັງຈາກຄວາມສໍາພັນນີ້? ມັນອາດຈະເປັນຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບວິທີການກ້າວຫນ້າໃນການເຮັດວຽກຂອງເຈົ້າ, ຊ່ວຍໃນການພັດທະນາທັກສະບາງຢ່າງ, ຫຼືພຽງແຕ່ທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນໃນການເຮັດວຽກຂອງເຈົ້າ. ໂດຍການຮູ້ເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ, ທ່ານສາມາດຊອກຫາຜູ້ແນະນໍາທີ່ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານບັນລຸໄດ້.
ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ເລີ່ມຕົ້ນການຊອກຫາເຄືອຂ່າຍຂອງທ່ານເອງ. ເພື່ອນຮ່ວມງານໃນປະຈຸບັນຫຼືອະດີດ, ຜູ້ນໍາທຸລະກິດ, ຫຼືແມ້ກະທັ້ງການຕິດຕໍ່ເຄືອຂ່າຍສາມາດເປັນຜູ້ສະຫມັກທີ່ດີ. ຍັງເບິ່ງນອກເຫນືອພື້ນທີ່ຂອງຄວາມຊໍານານຂອງທ່ານ. ບາງຄັ້ງຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາໃນອຸດສາຫະກໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນສາມາດສະຫນອງທັດສະນະທີ່ມີຄຸນຄ່າ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ມີອົງການຈັດຕັ້ງມືອາຊີບແລະເວທີອອນໄລນ໌ທີ່ອຸທິດຕົນເພື່ອແນະນໍາ. ຊັບພະຍາກອນເຫຼົ່ານີ້ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຊອກຫາຜູ້ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາທີ່ກົງກັບເປົ້າຫມາຍອາຊີບຂອງເຈົ້າ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າການໃຫ້ຄໍາປຶກສາແມ່ນຄວາມສໍາພັນສອງທາງ. ດັ່ງນັ້ນມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ທ່ານພ້ອມທີ່ຈະລົງທຶນເວລາແລະຄວາມພະຍາຍາມໃນສາຍພົວພັນນີ້.
ສຸດທ້າຍ, ເມື່ອທ່ານໄດ້ພົບເຫັນຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາທີ່ມີທ່າແຮງ, ຢ່າລັງເລທີ່ຈະຖາມພວກເຂົາວ່າພວກເຂົາເຕັມໃຈທີ່ຈະຮັບບົດບາດນີ້. ມີຄວາມຊື່ສັດກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາແລະສະແດງຄວາມເຕັມໃຈທີ່ຈະຮຽນຮູ້. ເຈົ້າອາດຈະແປກໃຈວ່າມີຈັກຄົນເຕັມໃຈທີ່ຈະຊ່ວຍ.
ໃຊ້ຄວາມສຳພັນທີ່ໃຫ້ຄຳປຶກສາໃຫ້ໄດ້ຫຼາຍທີ່ສຸດເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍອາຊີບຂອງເຈົ້າ
ດຽວນີ້ເຈົ້າໄດ້ພົບຜູ້ໃຫ້ຄຳປຶກສາແລ້ວ ເຈົ້າຈະເພີ່ມຄວາມສຳພັນອັນນີ້ໃຫ້ຂະຫຍາຍອາຊີບຂອງເຈົ້າໄດ້ແນວໃດ? ນີ້ແມ່ນກະແຈບາງອັນເພື່ອໃຊ້ປະໂຫຍດສູງສຸດໃນການພົວພັນການໃຫ້ຄຳແນະນຳຂອງທ່ານ.
ທໍາອິດ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະໄປນອກເຫນືອຈາກການພົວພັນທີ່ເປັນທາງການ. ພີ່ລ້ຽງຂອງເຈົ້າບໍ່ພຽງແຕ່ຢູ່ທີ່ນັ້ນເພື່ອໃຫ້ຄໍາແນະນໍາແກ່ເຈົ້າກ່ຽວກັບບັນຫາສະເພາະ. ພວກເຂົາເຈົ້າຍັງສາມາດສະຫນອງຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ມີຄຸນຄ່າໃນອຸດສາຫະກໍາຂອງທ່ານຫຼືຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຫັນສິ່ງຕ່າງໆຈາກທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ຮູ້ສຶກບໍ່ເສຍຄ່າເພື່ອປຶກສາຫາລືສິ່ງທ້າທາຍແລະຄວາມປາຖະຫນາຂອງທ່ານ, ແລະຮ້ອງຂໍໃຫ້ມີຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່ກວ້າງຂວາງ.
ອັນທີສອງ, ເຄົາລົບເວລາຂອງຄູສອນຂອງເຈົ້າ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານກຽມພ້ອມສໍາລັບທຸກໆການໂຕ້ຕອບ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນການປະຊຸມດ້ວຍຕົນເອງຫຼືໂທລະສັບ. ມີຄວາມຄິດທີ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະສົນທະນາແລະສິ່ງທີ່ທ່ານຫວັງວ່າຈະອອກຈາກການສົນທະນາ. ພີ່ລ້ຽງຂອງເຈົ້າຈະຮູ້ຈັກຄວາມເຄົາລົບຂອງເຈົ້າສໍາລັບເວລາຂອງພວກເຂົາແລະມັກຈະສືບຕໍ່ຊ່ວຍເຈົ້າ.
ອັນທີສາມ, ເປີດຮັບຄໍາຄິດເຫັນ. ມີຄູສອນຢູ່ບ່ອນນັ້ນເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຕີບໂຕ, ແລະມັນອາດກ່ຽວຂ້ອງກັບການວິພາກວິຈານທີ່ສ້າງສັນ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າຄໍາຄິດເຫັນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຫມາຍຄວາມວ່າຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານປັບປຸງ, ບໍ່ເຮັດໃຫ້ເຈົ້າທໍ້ຖອຍໃຈ.
ສຸດທ້າຍ, ຢ່າລືມຂອບໃຈທີ່ປຶກສາຂອງເຈົ້າສໍາລັບການຊ່ວຍເຫຼືອແລະການສະຫນັບສະຫນູນຂອງພວກເຂົາ. ການຂອບໃຈແບບງ່າຍໆທີ່ເຈົ້າສາມາດໄປໄດ້ໄກໃນການສະແດງຄວາມຮູ້ບຸນຄຸນ ແລະ ຮັກສາຄວາມສຳພັນໃຫ້ຄຳປຶກສາທີ່ເຂັ້ມແຂງ. ການໃຫ້ຄໍາປຶກສາສາມາດເປັນປະສົບການທີ່ໄດ້ຮັບລາງວັນຢ່າງບໍ່ຫນ້າເຊື່ອ, ສະຫນອງໂອກາດສໍາລັບການຂະຫຍາຍຕົວສ່ວນບຸກຄົນແລະເປັນມືອາຊີບ. ໂດຍການນໍາໃຊ້ຍຸດທະສາດເຫຼົ່ານີ້, ທ່ານສາມາດຮັບປະກັນວ່າທ່ານໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດສູງສຸດຈາກການພົວພັນນີ້.
