Ամբողջովին անվճար OpenClassrooms պրեմիում ուսուցում

Դուք աշխատում եք որպես HR մենեջեր, HR տնօրեն, HR մենեջեր կամ HR մենեջեր կազմակերպությունում և, ինչպես բոլորը, դուք ուղղակիորեն ազդում եք ձեր կարիերայի թվային փոխակերպման վրա: Այս MOOC-ում դուք կսովորեք, թե ինչ գործողություններ, գաղափարներ և հնարավորություններ կարող եք կիսել այլ մարդկանց հետ, ովքեր, ինչպես և դուք, մտածում են, թե ինչպես կարող են օգտագործել թվային գործիքներ՝ իրենց բիզնեսը փոխակերպելու համար: Քննարկվում են նաև փոխվող բիզնես միջավայրի նոր մոտեցումներն ու առաջարկությունները։ Անհանգստությամբ և սթրեսով լի հասարակության մեջ մենք պետք է օգտագործենք թվային տեխնոլոգիաները՝ աշխատավայրում հարաբերությունները բարելավելու համար: Մենք նախ պետք է հասկանանք այս շարժումը, որն ազդում է բոլորիս վրա:

Կարելի է մտածել, որ թվային աշխատանքը տանում է դեպի անհայտ անդունդ, որ դա փորձագետների և գեյերի տիրույթն է, ինչը խոչընդոտ է հանդիսանում այս աշխարհը չճանաչող մենեջերների համար։

Նպատակ.

Այս դասընթացի ավարտին դուք կկարողանաք.

– Հասկանալ և վերլուծել թվային տեխնոլոգիաների ներուժը՝ ուժեղացնելու և բարելավելու հավաքագրումը, վերապատրաստումը, վարչարարությունը և պլանավորումը:

– Բացահայտեք ձեր կազմակերպությունում օգտակար HR հավելվածներն ու ծառայությունները:

– Կանխատեսել և կառավարել կազմակերպության տեղեկատվության, ուսուցման, վերահսկողության, հաղորդակցության և հարաբերությունների փոփոխությունները:

Շարունակեք կարդալ հոդվածը սկզբնաղբյուր կայքում→