ການຝຶກອົບຮົມແບບພິເສດ OpenClassrooms ຟຣີຢ່າງສົມບູນ

ການຕິດຕາມການປະຕິບັດຂອງພະນັກງານແມ່ນຫນຶ່ງໃນວຽກງານທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດຂອງຜູ້ຈັດການ HR.

ບໍ່ພຽງແຕ່ເຈົ້າຕ້ອງຕິດຕາມ ແລະ ຄຸ້ມຄອງວຽກງານຂອງທີມຂອງເຈົ້າເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ເຈົ້າຍັງຮັບຜິດຊອບວຽກງານຂອງພະນັກງານອື່ນອີກດ້ວຍ. ທັງຫມົດນີ້ເພື່ອຊ່ວຍເພີ່ມປະສິດທິພາບຂອງທຸລະກິດຂອງທ່ານ.

ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ທ່ານມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຮ່ວມກັນສໍາລັບການປະຕິບັດຂອງບໍລິສັດທີ່ຈ້າງທ່ານ.

ດ້ວຍເຫດຜົນນີ້, ຫຼັກສູດນີ້ຈຶ່ງມີຄວາມສຳຄັນຫຼາຍຕໍ່ເຈົ້າ.

ໃນຫຼັກສູດນີ້, ທ່ານຈະໄດ້ຮຽນຮູ້:

- ວິທີກໍານົດ ແລະວັດແທກປະສິດທິພາບ?

- ທ່ານຈະໄດ້ຮຽນຮູ້ວິທີການດ້ານວິຊາການແລະມະນຸດໃນການປະເມີນຜົນແລະການຕີຄວາມປະສິດທິພາບຂອງທີມງານ.

- ພັດທະນາການສະທ້ອນທີ່ເຫມາະສົມທີ່ສະຫນັບສະຫນູນການປະຕິບັດ.

ສືບຕໍ່ອ່ານບົດຄວາມຢູ່ໃນເວັບໄຊທ໌ຕົ້ນສະບັບ →