paskelbta 08.07.15 atnaujinta 22.09.20
Profesinio tobulėjimo patarimai (CÉP) yra galimybė kiekvienam darbuotojui įvertinti savo profesinę padėtį ir prireikus parengti, įforminti ir įgyvendinti strategiją, skirtą profesiniam tobulėjimui, integracijai. , įgūdžių ugdymas, profesinis atestavimas, vidinis ar išorinis mobilumas, perkvalifikavimas, profesinis perėjimas, veiklos atnaujinimas ar kūrimas ir kt.
Tai prisideda per visą žmogaus darbinį gyvenimą gerinant jų gebėjimą rinktis savo profesiją ir tobulėti, visų pirma didinant įgūdžius, ugdant įgūdžius ir įgyjant naujų kvalifikacijų. profesionalus.
Kompiuterinė grafika Siekiant geriau informuoti ir paremti dirbančius žmones, stiprinamos profesinio tobulėjimo konsultacijos (CÉP). Paskelbtos įstatymo numatytos laisvės pasirinkti profesinę ateitį nuostatos Septembre 5 2018, paskatino operatorių, kurie teikia šią paslaugą nuo 1 m. sausio 2020 d., kraštovaizdį. Iš tikrųjų „Pôle Emploi“, vietos atstovybės, „Cap Emploi“ ir vadovų įdarbinimo asociacija (Apec) toliau būti CÉP operatoriais. Tačiau naujus operatorius pasirinko
