To gali prašyti darbo medicinos gydytojas, gydantis gydytojas/nedarbingumo atostogų išrašantis gydytojas, sveikatos draudimo konsultantas arba darbuotojas. Atsižvelgdamas į tai, darbdavys informuoja darbuotoją apie galimybę pačiam prašyti šio vizito prieš sveikimą. Pavyzdžiui, ši informacija pateikiama ryšių palaikymo susitikimo metu.