Demisia fără notificare, un drept pentru femeile însărcinate

Demisionează fără preaviz în timpul sarcinii. Este posibil ?

În mod normal, un angajat care ia partea pentru a-și rezilia unilateral contractul de muncă. Trebuie să respecte o perioadă de preaviz legal. Aceasta pentru a permite angajatorului său să-și organizeze înlocuirea. În cele mai multe cazuri, o perioadă de o lună este furnizată pentru non-manageri. Pentru un executiv, perioada este adesea prelungită la trei luni.

Tocmai ai aflat de evenimentul fericit. Sunteți hotărât să schimbați casetele. Planificare de neînțeles, ore suplimentare neplătite, concediu anulat. O situație dezastruoasă care te afectează moral.

Articolul L1225-34 din Codul muncii specifică faptul că un angajat aflat în stare de sarcină aparentă și verificat medical. Are dreptul să demisioneze fără notificare prealabilă. O plecare cu efect imediat. Dacă faceți această alegere. Nu veți avea nicio compensație pentru încetarea contractului de muncă pentru a vă plăti angajatorul.

Cu toate acestea, fiți conștienți că aceasta va fi o plecare fără întoarcere. În cazul în care este imposibil să faci altfel. Ai fi gata să-ți iei locul. În schimb, așteptați până când sunteți în concediu de maternitate. Acest lucru vă va permite să aveți prioritate timp de 12 luni pentru reangajare. Puteți beneficia de acest dispozitiv doar dacă plecați în timpul sarcinii. Depinde de tine să cântărești pro și contra.

Exemplu de scrisoare pentru a renunța fără notificare în timpul sarcinii.

Nimic din lege nu vă impune atunci când aveți un certificat medical care o dovedește. Pentru a utiliza o metodă specială pentru a renunța la sarcină. Ați putea fi mulțumit doar cu un apel telefonic. Dar pentru a evita orice dispută. Vă sfătuiesc să folosiți o scrisoare cu confirmare de primire. Veți beneficia de trimiterea acestui mail. Pentru a solicita plata soldului dvs. pe orice cont, precum și un certificat de muncă însoțit de un certificat Pôle Emploi. Este posibil să nu apreciem demersul dvs. și să vă rugăm să veniți să le primiți. Angajatorul dvs. nu este obligat să vă trimită.

Exemplu de literă numărul 1

 

Mr. Prenume Prenume
adresa
cod postal

Sir / Madam,
FONCTION
adresa
cod postal

În [Oraș], la [Data]

Scrisoare recomandată cu confirmare de primire

Subiect: Scrisoare de demisie fără termen de preaviz

Doamnă,

Regret să vă informez prin decizia mea de a demisiona.

Vă rugăm să rețineți că demisia mea este efectivă imediat. Într-adevăr, deoarece starea mea aparentă de sarcină este atestată de certificatul medical pe care vi-l trimit în această scrisoare. Și în conformitate cu prevederile articolului L1225-34 din Codul muncii.

Aș dori să profit de oportunitatea oferită de mine pentru a-mi părăsi postul fără întârziere. Și fără să trebuiască să plătesc despăgubiri pentru rezilierea contractului meu de muncă.

Prin urmare, vă invit să îmi trimiteți rapid toate documentele de care am nevoie. Bonul meu pentru orice cont, un certificat de lucru, precum și un certificat Pôle Emploi.

Cu mulțumiri, vă rugăm să acceptați, doamnă, expresia cea mai înaltă considerație a mea.

 

                                                                                                                                          Semnătură

 

Exemplu de literă numărul 2

 

Mr. Prenume Prenume
adresa
cod postal

Sir / Madam,
FONCTION
adresa
cod postal

În [Oraș], la [Data]

Scrisoare recomandată cu confirmare de primire

Subiect: Scrisoare de demisie fără termen de preaviz

Domnul director al resurselor umane,

Cu tristețe îmi anunț decizia de a demisiona fără notificare prealabilă. După 15 ani în grupul nostru. Un moment din viața mea care mă va lăsa cu amintiri bune.

În ciuda tuturor, tocmai am aflat și bănuiesc că sunt însărcinată. Am făcut ca medicul meu să stabilească un certificat medical de sarcină aparentă. Document pe care te-aș găsi atașat.

După cum știți, nu sunt obligat să respect nicio perioadă de notificare. Situația mea îmi permite să-mi părăsesc imediat postul.

Acest lucru îmi va permite acum să mă dedic la o serie de ajustări din viața mea personală.

Vă mulțumesc anticipat că m-ați trimis cât mai curând posibil. Toate documentele referitoare la rezilierea contractului meu de muncă.

Dorindu-vă o zi excelentă, vă rugăm să acceptați domnule, expresia respectului meu.

 

 

                                                                                                                                Semnătură

Descărcați „Scrisoarea de demisie fără perioada de notificare 1”