Le referensi cacat informed dening juragan saka organisasi riko iki lan bisa rawuh tundhuk acceptance pegawe kang. Dheweke ora bakal bisa nekani wawancara medis lan pemeriksaan medis karyawan, nanging mung diskusi babagan langkah-langkah individu kanggo penyesuaian, adaptasi utawa transformasi posisi lan / utawa jadwal.