กฎหมาย ASAP: ระยะเวลาและการต่ออายุข้อตกลงแบ่งปันผลกำไร (มาตรา 121)
กฎหมายกำหนดให้มีความเป็นไปได้ในการสรุปข้อตกลงแบ่งปันผลกำไรเป็นระยะเวลาน้อยกว่า 3 ปี ระยะเวลาขั้นต่ำของข้อตกลงแบ่งปันผลกำไรคือหนึ่งปี
จนถึงขณะนี้ช่วงเวลาที่ลดลงนี้สามารถทำได้เฉพาะกับ บริษัท ที่มีพนักงานน้อยกว่า 11 คนและอยู่ภายใต้เงื่อนไขบางประการ
นอกจากนี้ยังได้รับอนุญาตในปี 2020 เป็นการชั่วคราวเพื่ออำนวยความสะดวกในการให้โบนัสกำลังซื้อ แต่ความเป็นไปได้นี้ได้สิ้นสุดลงในวันที่ 31 สิงหาคม 2020
ระยะเวลาของการต่ออายุโดยปริยายก็มีการเปลี่ยนแปลงเช่นกัน จะไม่เป็นเวลา 3 ปีอีกต่อไป แต่เป็นระยะเวลาเท่ากับระยะเวลาเริ่มต้นของข้อตกลง
กฎหมาย ASAP: กฎใหม่สำหรับข้อตกลงการออมของพนักงานสรุปในระดับสาขา (มาตรา 118)
ขยายระยะเวลา XNUMX ปีให้สาขาเจรจาได้
เป็นเวลาหลายปีแล้วที่กฎหมายต่างๆได้วางแผนที่จะบังคับให้สาขาต้องเจรจาเรื่องการออมของพนักงาน แต่ในแต่ละครั้งเส้นตายจะถูกผลักกลับ กบฏต่อกฎหมาย ASAP ซึ่งเลื่อนกำหนดเวลาที่กำหนดโดยกฎหมาย PACTE ออกไปหนึ่งปี
กฎหมายจึงเลื่อนจากวันที่ 31 ธันวาคม 2020 เป็นวันที่ 31 ธันวาคม 2021 วันครบกำหนดสำหรับสาขา
