Այս անվճար վիդեո ձեռնարկում դուք կսովորեք, թե ինչպես հեշտությամբ ստեղծել սքրինշոթներ DemoCreator-ի միջոցով:

Այստեղ մենք խոսում ենք էկրանի ցուցադրման մասին, այն ձայնագրելու է այն, ինչ ասում եք ձեր վեբ-տեսախցիկի միջոցով և ինչ եք անում ձեր համակարգչում: DemoCreator-ը հեշտացնում է տեսանյութերի ստեղծումը դասընթացների, սեմինարների կամ այլ բովանդակության համար:

Տեսանյութերի խմբագրման իմացություն չի պահանջվում: Նկարագրված են բոլոր անհրաժեշտ քայլերը՝ էկրանի ձայնագրումից մինչև վերջնական նվագարկումը արտահանելը:

Դասընթացի ավարտին դուք կկարողանաք.

– Նախապես պատրաստեք ձայնագրությունը:

– Կարգավորեք Էկրանի ձայնագրությունը (վիդեո և աուդիո) և տեսախցիկի ձայնագրությունը:

- Խմբագրել ձայնագրությունը. կտրել ավելորդ մասերը, ավելացնել տեքստ, կպչուն պիտակներ կամ այլ էֆեկտներ:

- Արտահանեք վերջնական ձայնագրությունը որպես վիդեո ֆայլ:

Այս դասընթացը հարմար է սկսնակների համար: Դուք կարող եք շատ արագ ստեղծել ձեր առաջին էկրանային հեռարձակումները:

DemoCreator-ը հասանելի է Windows-ի և Mac-ի համար:

Ինչու՞ ստեղծել վիդեո դասընթաց ձեր գործընկերների համար:

Տեսանյութերի ուսուցումը հեշտացնում է գիտելիքների փոխանակումը ձեր գործընկերների հետ: Տեսանյութերը ոչ միայն օգտակար են, այլև իդեալական, քանի որ դրանք կարող են օգտագործվել ամեն անգամ, երբ աշխատակիցները դրանց կարիքն ունեն, օրինակ, երբ նրանք պետք է հաճախակի կատարեն առաջադրանքը: Նրանք նաև ավելի հաճախ կվերադառնան որոշ կետերի, որպեսզի ավելի լավ հասկանան և նույնիսկ անդրադառնան այն կարևոր խնդիրներին, որոնք գուցե մոռացել են:

Որո՞նք են ներքին օգտագործման համար նախատեսված ուսուցման տեսանյութերը:

 

Տեսանյութը ճկուն ձևաչափ է, որը կարող է օգտագործվել բոլոր տեսակի ներքին ուսուցման համար՝ հիմնական հմտություններից մինչև ավելի շատ տեխնիկական ուսուցում: Ահա մի քանի գաղափարներ ձեր ապագա մարզումների համար:

Ստեղծեք ուսումնական տեսանյութեր, որոնք բացատրում են տեխնոլոգիայի առանձնահատկությունները:

Տեսանյութերը հիանալի են տեխնիկական հասկացությունների ուսուցման համար: Այսպիսով, այն աշխատակիցները, ովքեր վերապատրաստվել են գործարանում կամ արտադրական միջավայրում, կարող են ակնթարթորեն հասկանալ, թե ինչպես աշխատել կամ վերանորոգել մեքենան, երբ անհրաժեշտ է: Անկախ նրանից, թե որ բնագավառում եք գործում: Միշտ ողջունելի կլինեն քայլ առ քայլ տեսանյութեր, որոնք հստակ բացատրում են, թե ինչ անել:

Կիսվեք խորհուրդներով, թե ինչպես ներկայացնել նոր ապրանք

Տեսանյութը նաև հիանալի միջոց է վաճառողներին պատրաստելու համար: Այս ձևաչափը հեշտացնում է գաղտնի տեղեկատվության փոխանցումը և թույլ է տալիս զարգացնել վարքային, այլ ոչ թե տեխնիկական հմտություններ: Օրինակ՝ ստեղծելով ներքին վերապատրաստման տեսանյութ՝ նոր ապրանքի կամ ծառայության առանձնահատկությունները ներկայացնելու համար: Դասընթացավարը մանրամասն բացատրում է ապրանքի հայեցակարգը, դրա թույլ կողմերն ու առավելությունները, որպեսզի վաճառողներն ունենան ապրանքը հաճախորդներին ներկայացնելու համար անհրաժեշտ ողջ տեղեկատվությունը: Ձեր թիմի անդամներին մարզելու արագ և արդյունավետ միջոց, եթե դուք տարվա վաճառողն եք:

Կառավարման տեխնիկայի տարածում տեսադասընթացների միջոցով:

Այս դասընթացները ուղղված են ոչ միայն աշխատակիցներին, այլ նաև ղեկավարներին: Դուք կարող եք մշակել և իրականացնել դասընթացներ՝ կենտրոնանալով ձեր աշխատակիցների համար օգտակար բոլոր հմտությունների վրա: Օրինակ՝ տեսանյութեր ընկերությունում որակի և անվտանգության չափանիշները հարգելու կարևորության մասին:

Սովորեք նոր ծրագրակազմ

Նոր ծրագրերի ուսուցումը հաճախ ժամանակատար է, և երբ անտեսվում է, կարող է հանգեցնել բազմաթիվ անհարմարությունների: Վիդեո ձեռնարկներն ու սքրինշոթներն այժմ նորմ են նոր ծրագրեր սովորելու համար: Մանրամասն և լավ սքրինշոթներով նշեք ներդրված վերջին ներքին ծրագրաշարի նոր հնարավորությունները: Ձեր գործընկերները ձեզ ամեն օր սուրճ կգնեն։

Լավ պատրաստվեք ձեր ձեռնարկին:

Առարկա

Ամեն ինչ սկսվում է թեմայի ընտրությունից՝ ինչպես լրացնել նման ձևաթուղթ, ինչու՞ հավաքել կամ ապամոնտաժել այդպիսի մաս, հարմարեցնել ծրագրաշարի տարբերակները կամ պատրաստել պատվեր տանը:

Դուք պետք է որոշեք, թե որ թեմաներն եք ցանկանում լուսաբանել ձեր թրեյնինգում: Մի կենտրոնացեք միայն դժվար թեմաների վրա: Երբեմն դա օգնում է բացատրել հասկացությունները, որոնք ձեզ պարզ են թվում: Դրեք ձեզ այն մարդկանց տեղը, ում ցանկանում եք հասնել և պատկերացրեք նրանց խնդիրները:

Միշտ կենտրոնացեք մեկ թեմայի վրա: Սա կհեշտացնի գործընթացը և կվերացնի բազմաթիվ բացատրություններ:

Շատ կարևոր է նաև ձեզ համար կարևոր թեմաներով դասընթացներ կազմակերպելը: Դուք պետք է ուսումնասիրեք թեման և տիրապետեք այն նախքան դրա մասին խոսելը: Անբավարար գիտելիքները, բնականաբար, հանգեցնում են վատ բացատրությունների կամ նույնիսկ սխալ տեղեկատվության տարածման: Սա բացասաբար կանդրադառնա ձեր առաջարկած ուսուցման ըմբռնման և արդյունավետության վրա: Էլ չեմ խոսում այն ​​կերպարի մասին, որը այն կտա ձեր մասին: Երբ չգիտենք, լռում ենք։

Վերնագիր

Դասընթացի հիմնական առարկան ընտրելուց հետո պետք է ընտրել համապատասխան վերնագիր։

Բովանդակությանը համապատասխան վերնագիր, բնականաբար, կբարձրացնի ձեր աշխատանքի արդիականությունը: Ձեր թիրախային լսարանը նախապես կիմանա, թե արդյոք իրեն առաջարկվող բովանդակությունը համապատասխանում է իրենց կարիքներին:

Ահա թե ինչու է այդքան կարևոր ընտրել ճիշտ վերնագրերը: Պարզեք, թե ինչ տեղեկատվություն են փնտրում ձեր գործընկերները և ինչ թեմաներ կարող են գրավել նրանց ուշադրությունը:

Ծրագիրը

Դուք որոշել եք, թե ինչի մասին խոսել: Ստեղծեք ընդհանուր պլան, որը թույլ կտա ձեզ հիշել կարևոր քայլերը և կանխատեսել գործողություններն ու գործողությունները, որոնք պետք է իրականացվեն յուրաքանչյուր քայլին: Շատ կարևոր է նաև տեսանյութի երկարությունը և դրա պարունակած տեղեկատվության խտությունը։ Եթե ​​այն շատ երկար լինի, հասարակությունը կարող է ձանձրանալ և չբռնել: Եթե ​​այն շատ արագ ընթանա, լսարանը պետք է կանգ առնի յուրաքանչյուր երեք վայրկյանը մեկ՝ ընթացակարգը հասկանալու համար կամ կհիասթափվի չափազանց արագ անցնող տեղեկատվության քանակից: Ենթադրվում է, որ նույն թեմայով միջին նիստը տևում է երկու-երեք րոպե: Եթե ​​թեման ավելի բարդ է, այն կարող է տևել մինչև 10 րոպե: Բայց ոչ ավելին!

Շարունակեք կարդալ հոդվածը սկզբնաղբյուր կայքում →