ដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈគឺជាប្រភេទជំនួយដែលផ្តល់ដល់មនុស្សសកម្មទាំងអស់ដែលចង់មានគំនិតច្បាស់លាស់អំពីស្ថានភាពវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ។ ទាំងនេះគឺជាអង្គការដែលមានការអនុញ្ញាតដែលគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធនេះ។ ក្នុងកំឡុងពេលបង្រៀនក្រៅម៉ោងធ្វើការរបស់អ្នកជាមួយអ្នកប្រឹក្សាយោបល់។ អ្នកនឹងអាចកំណត់គម្រោងអាជីពថ្មីហើយទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីដំបូន្មានអំពីរបៀបអនុវត្តវា។ នេះគឺជាឱកាសសម្រាប់អ្នកក្នុងការធ្វើការជ្រើសរើសដែលមានព័ត៌មានអរគុណចំពោះដំបូន្មានរបស់អ្នកជំនាញ។ ទាំងអស់នេះឥតគិតថ្លៃ។
ដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈ: ឯកសារសង្ខេប
ដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈគឺពឹងផ្អែកជាពិសេសទៅលើការសម្ភាសន៍ជាលក្ខណៈបុគ្គលពោលគឺត្រូវនិយាយអំពីលក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួន។ ដូច្នេះអ្នកនឹងទទួលបាននូវដំបូន្មានជាក់ស្តែងនិងមគ្គុទេសក៍ដែលអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកអភិវឌ្ឍនិងអនុវត្តគម្រោងវិជ្ជាជីវៈជាក់ស្តែង។ ផ្អែកលើជំនាញនិងបទពិសោធន៍របស់អ្នក។
ការថែរក្សាដែលបានអនុវត្តត្រូវតែនាំឱ្យមានការរៀបចំឯកសារសង្ខេប។ នេះដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងជោគជ័យនៃការគាំទ្រ។ វាថែមទាំងដើរតួជាចំណុចយោងពេញមួយវគ្គដោយសារអរគុណដល់ព័ត៌មានសំខាន់ៗដែលមាន។
ដូច្នេះឯកសារនេះតំណាងឱ្យយុទ្ធសាស្រ្តមួយដែលត្រូវអនុវត្តតាមទំរង់ផ្សេងៗគ្នាក្នុងចំនោមឯកសារដទៃទៀតលទ្ធភាពនៃការទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាលដែលមានសិទ្ធិទទួលបាន CPF (គណនីបណ្តុះបណ្តាលផ្ទាល់ខ្លួន) ។ ចំណាំថាអ្នកទទួលផលពីស៊ីភីអេទាំងអស់អាចមានគណនីនេះ។ នេះថែមទាំងអនុញ្ញាតឱ្យមានភាពងាយស្រួលនិងគុណសម្បត្តិក្នុងការទទួលបានដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈ។ តាមពិតប្រព័ន្ធទាំងពីរនេះគឺបំពេញបន្ថែមជាពិសេសសម្រាប់បុគ្គលិកនិងមន្រ្តីសាធារណៈ។
វឌ្ឍនភាពនៃការគាំទ្រ CEP
វគ្គនៃការបណ្តុះបណ្តាលការប្រឹក្សាយោបល់ជំនាញអភិវឌ្ឍន៍ខុសគ្នាពីមុខវិជ្ជាមួយទៅប្រធានបទមួយទៀត។ ដូច្នេះមគ្គុទេសក៍ត្រូវតែព្យាយាមអោយអ្នកស្គាល់អ្នកកាន់តែច្បាស់៖ អត្តសញ្ញាណការងារកំរិតបញ្ញាកំរិតខ្ពស់សង្គមរបស់អ្នកទំលាប់ទំលាប់បទពិសោធន៍ផ្សេងៗគ្នា។
តាមពិតអ្នកទទួលផលម្នាក់ៗមានប្រវត្តិអាជីពផ្ទាល់ខ្លួនដូច្នេះមានការគាំទ្រជាក់លាក់។ ទីប្រឹក្សាបញ្ជូនដែលមានឈ្មោះរបស់វាមិនគួរដាក់យោបល់លើអ្នកទេ។ គាត់គ្រាន់តែត្រូវណែនាំនិងណែនាំអ្នក។ អ្នកជួយកំណត់គម្រោងវិជ្ជាជីវៈធ្ងន់ធ្ងរ។ នេះត្រូវតែនាំទៅរកការអភិវឌ្ឍបេតុង។ ដើម្បីសំរេចគោលដៅគ្រូបង្វឹកប្រើធនធានដែលមានទាំងអស់រួមទាំងបទពិសោធន៍ផ្ទាល់ខ្លួន។
ទីបំផុតក្នុងអំឡុងពេលនៃការគាំទ្រ CEP ទីប្រឹក្សាមានភារកិច្ចធ្វើឱ្យជម្រើសនៃការបណ្តុះបណ្តាលត្រឹមត្រូវជាមួយអ្នកបើចាំបាច់។ វាក៏នឹងជួយអ្នករៀបចំថវិកាសម្រាប់បញ្ហាប្រឈមថ្មីរបស់អ្នក។ ហើយនឹងប្រាប់អ្នកអំពីសិទ្ធិរបស់អ្នកនៅក្នុងការសម្រេចគំរោងរបស់អ្នក។
គោលដៅគឺនាំអ្នកឆ្ពោះទៅរកភាពជោគជ័យ។ មានន័យថាភាគីទាំងពីរជាអ្នកប្រឹក្សានិងប្រធានបទដែលមានការគាំទ្រត្រូវតែកំណត់គោលដៅជាក់លាក់និងអាចវាស់វែងបាន។
តើអ្នកណាអាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈ?
ដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍អាជីពត្រូវបានបម្រុងទុកសម្រាប់មនុស្សដែលសកម្មដូចជាបុគ្គលិកវិស័យសាធារណៈនិយោជិកនៃវិស័យឯកជនកម្មករដែលធ្វើការដោយខ្លួនឯងសិប្បករនិងអ្នកស្វែងរកការងារ។
អ្នកដែលអនុវត្តវិជ្ជាជីវៈសេរីយុវជនចាកចេញពីសាលាដោយមានឬគ្មានសញ្ញាប័ត្រ។ អ្នកធ្វើការដោយខ្លួនឯងក៏មានការព្រួយបារម្ភផងដែរ។ ដើម្បីទទួលបានការគាំទ្រប្រភេទនេះអ្វីដែលអ្នកត្រូវធ្វើគឺស្នើសុំ។
ប្រសិនបើអ្នកនៅតែជានិស្សិត ប៉ុន្តែកំពុងធ្វើការ។ ការណែនាំអំពីការអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកបញ្ចូលពិភពការងារបន្តិចម្តងៗ ខណៈពេលដែលបន្តកែលម្អជំនាញរបស់អ្នកនៅក្នុងវិស័យសកម្មភាពរបស់អ្នក។ វាគឺដូចគ្នាសម្រាប់មនុស្សចូលនិវត្តន៍ដែលចង់ចូលទៅក្នុងភាពជាសហគ្រិន។
ជាការពិតណាស់ CEP គឺជាឧបករណ៍ផ្ទាល់ខ្លួននិងឥតគិតថ្លៃដែលមនុស្សសកម្មឬអ្នកគ្មានការងារធ្វើអាចចូលប្រើបាន។ វាត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយអ្នកជំនាញដែលមានបទពិសោធន៍ដែលការគាំទ្រកើតឡើងនៅក្នុងការសម្ងាត់ពេញលេញ។ ដំបូន្មានដែលបានផ្តល់ឱ្យនៅតែជាការសម្ងាត់។ ព័ត៌មានដូចគ្នាទាំងអស់ទាក់ទងនឹងអ្នកទទួលផល។
តើស្ថាប័នស៊ី។ អេ។ ភីត្រូវបានអនុញ្ញាត
មិនមែនអ្នកទទួលផលទាំងអស់នៃដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈមានស្ថានភាពដូចគ្នាទេ។ ពួកគេត្រូវតែទាក់ទងអង្គភាពស៊ី។ អេ។ ភីដែលមានការអនុញ្ញាតយោងទៅតាមករណីនីមួយៗ។
អង្គការដែលត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យផ្តល់សេវាកម្មវិជ្ជាជីវៈប្រភេទនេះគឺជា ការងារ Capសម្រាប់ជនពិការទាំងអស់ បេសកកម្មក្នុងស្រុកមជ្ឈមណ្ឌលការងារនិងសមាគមសម្រាប់ការងាររបស់នាយកប្រតិបត្តិឬអេភីភី។
ចំណាំថានិយោជិកមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈដោយមិនចាំបាច់ស្នើសុំការអនុញ្ញាតពីនិយោជករបស់គាត់។ គាត់ត្រូវធ្វើការណាត់ជួបជាមួយអ្នកប្រឹក្សាម្នាក់តែប៉ុណ្ណោះអេប៉ិច ប្រសិនបើគាត់កាន់កាប់មុខតំណែងជាអ្នកគ្រប់គ្រងនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដែលគាត់ធ្វើការ។
សម្រាប់និយោជិកធម្មតាដែលមិនមែនជាអ្នកប្រតិបត្តិពួកគេអាចទាក់ទងទីប្រឹក្សាជំនាញរបស់ គណៈកម្មាធិការចម្រុះអន្តរវិជ្ជាជីវៈក្នុងតំបន់ ឬ CPIR ។
ចុងបញ្ចប់និយោជិកត្រូវជូនដំណឹងដល់និយោជិកអំពីលទ្ធភាពទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈ។ ពួកគេអាចធ្វើដូច្នេះបានគ្រប់ពេល (ក្នុងអំឡុងពេលសម្ភាសន៍ការងារឬក្នុងការប្រជុំតាមកាលកំណត់ឬការប្រជុំវិសាមញ្ញ។ ល។ ) ។
បរិបទដែលការប្រើប្រាស់ស៊ីអេសអេនឹងមានប្រយោជន៍ច្រើនសម្រាប់អ្នក
វាចាំបាច់ក្នុងការស្វែងរកដំបូន្មានអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈនៅក្នុងបរិបទជាក់លាក់។ អ្នកកំពុងឆ្លងកាត់រយៈពេលនៃការផ្លាស់ប្តូរវិជ្ជាជីវៈ។ អ្នកចង់ប្រមើលមើលការចល័តអាជីពឬការផ្ទេរសេវាកម្មដែលអាចធ្វើទៅបាន។ អ្នកកំពុងគិតចង់ចាប់ផ្តើមឬចាប់យកជំនួញ។
កាលៈទេសៈទាំងនេះបង្កើតបានជាគ្រាឆ្ងាញ់។ ដំបូន្មាននិងជំនួយវិជ្ជាជីវៈអាចមានប្រយោជន៍តែប៉ុណ្ណោះ។ ហើយនឹងជួយសង្រ្គោះអ្នកនូវបញ្ហាជាច្រើនដែលអ្នកមិនធ្លាប់គិត។
