සම්පුර්ණයෙන්ම නොමිලේ OpenClassrooms වාරික පුහුණුව
ගෝලීයකරණය විසින් ජනනය කරන ලද තරඟය, නව පරම්පරාවේ අවශ්යතා (අර්ථය සහ අභියෝග සඳහා සෙවීම, නම්‍යශීලී බව සහ වෙනස්වීම්......) සහ සංචලනය වැඩි වීම නිසා දක්ෂ සේවකයින් ආකර්ෂණය කර ගැනීම සහ රඳවා ගැනීම වඩ වඩාත් දුෂ්කර කරයි. කෙටියෙන් කිවහොත්, කුසලතා හිඟයක් හෝ දක්ෂතා අර්බුදයක් තිබේ.
නව සේවකයින් සමාගමකට බැඳෙන විට ඔවුන් පෙළඹේ. නමුත් ඔබ ඔවුන්ව පොලඹවන්නේ කෙසේද සහ ඔවුන්ගේ වෘත්තීන් දියුණු කිරීමට උදව් කරන්නේ කෙසේද? ඔවුන් ආකර්ෂණය කර නව කුසලතා වර්ධනය කිරීමට ඔවුන්ට අවස්ථාව ලබා දෙන්නේ කෙසේද?
ජය ගැනීමට අභියෝග දෙකක් තිබේ:
- හොඳ සේවකයින් රඳවා තබා ගන්න: අභියෝගය සහ අභිප්රේරණය සඳහා ඔවුන්ගේ අවශ්යතා සපුරාලීම.
- නිරන්තරයෙන් වෙනස් වන පරිසරයක් තුළ නව කුසලතා වර්ධනය කිරීමට සහ පරිණාමය වීමට සේවකයින්ට අවස්ථාව ලබා දීම.
සේවකයින්ට සහාය දීම සහ පුහුණු කිරීම හා සම්බන්ධ අභියෝග සහ සමාගම් උපාය මාර්ගයට අනුකූලව සුදුසු වෘත්තීය සංවර්ධන ප්‍රතිපත්තියක් සංවිධානය කරන්නේ කෙසේද යන්න සාකච්ඡා කරන්න.
මෙම පා course මාලාවේදී, ඔබ ආරම්භ කිරීමට පෙර නිවැරදි ප්‍රශ්න අසන්නේ කෙසේදැයි ඔබ ඉගෙන ගනු ඇත. විවිධ වෘත්තීය කළමනාකරණ මෙවලම් සහ ඔබේ සමාගමේ අවශ්යතා සම්පුර්ණයෙන්ම සපුරාලන ප්‍රතිපත්තියක් නිර්මාණය කරන්නේ කෙසේද යන්න ඔබ සොයා ගනු ඇත.
