08.07.15 ਅਪਡੇਟ ਕੀਤਾ .22.09.20
ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਾਸ ਦੀ ਸਲਾਹ (ਸੀ.ਈ.ਪੀ.) ਹਰੇਕ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਲਈ ਆਪਣੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਜਾਇਜ਼ਾ ਲੈਣ ਅਤੇ, ਜੇ ਜਰੂਰੀ ਹੋਵੇ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਾਸ, ਏਕੀਕਰਣ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤੀ ਦਾ ਵਿਕਾਸ, ਰਸਮੀਕਰਨ ਅਤੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦਾ ਇੱਕ ਅਵਸਰ ਹੈ. , ਹੁਨਰ ਵਿਕਾਸ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਣ, ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਾਂ ਬਾਹਰੀ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ, ਮੁੜ ਸਿਖਲਾਈ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਤਬਦੀਲੀ, ਮੁੜ ਕਾਰਜ ਜਾਂ ਸਰਗਰਮੀ ਦੀ ਸਿਰਜਣਾ ਆਦਿ.
ਇਹ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ, ਆਪਣੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਲਪ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਲਈ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨਵੀਂ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਨ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਪੇਸ਼ੇਵਰ
ਕੰਪਿਊਟਰ ਗਰਾਫਿਕਸ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਅਤੇ ਸਹਾਇਤਾ ਦੇਣ ਲਈ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਾਸ ਸਲਾਹ (ਸੀ.ਈ.ਪੀ.) ਨੂੰ ਹੋਰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਕਿਸੇ ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਭਵਿੱਖ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਲਈ ਕਾਨੂੰਨ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੇ ਗਏ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ 5 ਸਤੰਬਰ 2018, ਓਪਰੇਟਰਾਂ ਦੇ ਲੈਂਡਸਕੇਪ ਦੇ ਪੁਨਰਗਠਨ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ 1 ਜਨਵਰੀ, 2020 ਤੋਂ ਇਸ ਸੇਵਾ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਦਰਅਸਲ, ਪਾਲੇ ਰੋਜ਼ਗਾਰ, ਸਥਾਨਕ ਮਿਸ਼ਨ, ਕੈਪ ਐਂਪਲੀ ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਕਾਰਜਕਾਰੀ (ਏਪੈਕ) ਦੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਜਾਰੀ ਹੈ. '' ਸੀ ਓ ਪੀ ਆਪਰੇਟਰ ਬਣੋ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਦੁਆਰਾ ਨਵੇਂ ਅਪਰੇਟਰਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ
