Та илүү ажилласан цагаа төлсөн байх ёстой. Таны цалингийн хуудсанд хэдэн цаг ажилласан, хэдэн хувиар нөхөн олговор олгосон байх ёстой. Гэсэн хэдий ч заримдаа таны ажил олгогч тэдэнд төлөхөө мартдаг. Дараа нь та тэдгээрийг нэхэмжлэх эрхтэй. Үүний тулд холбогдох хэлтэстээ тогтмолжуулалт хийлгэхийг хүссэн захидал илгээхийг зөвлөж байна. Төлбөр төлөхийг хүссэн зарим захидлын загварыг энд оруулав.

Илүүдэл цагийн талаархи зарим дэлгэрэнгүй мэдээлэл

Ажил олгогчийн санаачилгаар ажилтны ажилласан цагийг илүү цагаар тооцдог. Үнэхээр Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу ажилтан долоо хоногт 35 цаг ажиллах ёстой. Үүний цаана ажил олгогчид нэмэгдэл ногдуулдаг.

Гэсэн хэдий ч хүн илүү цагаар, илүү цагаар ажилласныг хольж болохгүй. Бид цагаа эсвэл хагас цагаар ажилладаг ажилчдыг авч үздэг. Гэрээнд дурдсан хугацаанаас илүү цагаар ажиллахыг хэн шаардах вэ. Шиг нэмэлт цаг.

Илүү цагаар ямар тохиолдолд тооцохгүй вэ?

Илүүдэл цагийг тооцдоггүй нөхцөл байдал бий. Ийм нөхцөлд ажилтан ямар ч тохиолдолд ямар нэгэн нэмэгдэл төлөхийг шаардаж чадахгүй. Эдгээрт та бие даан хийхээр шийдсэн байсан цагууд орно. Ажил олгогчоос шаардалгүйгээр. Та өдөр бүр бичлэгээсээ хоёр цаг хоцорч гарах боломжгүй. Дараа нь сарын эцэст цалингаа өгөхийг хүс.

Дараа нь танай компанид тохиролцсон гэрээний дараа таны ажиллах хугацааг тогтсон үнийн гэрээгээр тодорхойлж болно. Энэхүү багцад заасан долоо хоног бүр байх хугацаа 36 цаг байна гэж төсөөлье. Энэ тохиолдолд хэтрүүлэлтийг тооцоогүй, учир нь тэдгээр нь багцад багтсан болно.

Эцэст нь, илүү цагаар нөхөн олговрын амралтаар солигдох тохиолдол байдаг. Та үүнээс өөр зүйл хүлээж чадахгүй.

Цалингүй илүү цагаар ажилладаг болохыг хэрхэн нотлох вэ?

Илүү цагаар ажилласны талаар гомдол гаргахыг хүсч байгаа ажилтан нь түүний хүсэлтийг хангах бүх баримт бичгийг цуглуулах боломжтой. Үүний тулд тэрээр ажлын цагаа тодорхой тогтоож, маргаантай холбоотой илүү цагаар ажилласан цагаа үнэлэх ёстой.

Бүх зүйлийг баталгаажуулсны дараа. Та хамт ажиллагсдынхаа мэдүүлэг, видео тандалтыг нотлох баримт болгон танилцуулах боломжтой. Таны илүү цагаар ажилладаг хуваарь, үйлчлүүлэгчидтэй харилцах харилцааг харуулсан цахим эсвэл SMS мессежийн хэсэг. Цахим өдрийн тэмдэглэлийн хуулбар, цагийн бүртгэлийн тэмдэглэл. Энэ бүхэн нь илүү цагаар ажиллуулахтай холбоотой данс дагалдах нь дамжиггүй.

Ажил олгогчийн хувьд таны хүсэлт хууль ёсны бол тэр нөхцөл байдлыг тогтмолжуулах ёстой. Зарим нийгэмд та сар бүр тулалдах хэрэгтэй болдог. Таны оролцоогүйгээр илүү цагаар ажиллуулах төлбөрийг системтэйгээр мартах болно.

Илүү цагаар ажилласан цагаа төлөөгүй гэсэн гомдлыг хэрхэн үргэлжлүүлэх вэ?

Ажилтнуудын илүү цагаар ажиллах нь ихэвчлэн бизнесийн хэрэгцээ, ашиг сонирхлын төлөө хийгддэг. Тиймээс, илүү цагаа төлөөгүйгээс болж өөрийгөө хохирч байна гэж үзсэн ажилтан ажил олгогчдоо стандартчилах хүсэлт гаргаж болно.

Тааламжтай хариу авахын тулд хэд хэдэн алхамыг хийж болно. Нэгдүгээрт, энэ нь ажил олгогчийн хяналт байж болох юм. Тиймээс таны асуудлыг тодорхойлсон захидал бичиж асуудлыг хурдан шийдэж чадна. Нөгөөтэйгүүр, ажил олгогч танд төлөх ёстой зүйлээ төлөхөөс татгалзсан тохиолдолд. Энэхүү хүсэлтийг хүлээн авснаа мэдэгдэж, бүртгүүлсэн захиагаар хийх нь зүйтэй.

Хэрэв ажил олгогч нөхцөл байдлыг шийдвэрлэхийг хүсэхгүй байгаа бол таны захидлыг хүлээн авсны дараа. Ажилтнуудын төлөөлөгчидтэй холбоо барьж, хэргийнхээ талаар хэлж, зөвлөгөө аваарай. Таны хохирлын хэмжээ, хүсэл эрмэлзлээс хамаарна. Аж үйлдвэрийн шүүхэд очих эсэх нь таны танаас хамаарна. Эсвэл та зүгээр л нэмэлт ажлыг зогсоовол. Үүнтэй адил орлого олохын тулд илүү их ажиллаарай, энэ нь тийм ч сонирхолтой биш юм.

Илүү цагаар ажиллах хүсэлтийн захидлын загвар

Таны ашиглаж болох хоёр загварыг энд оруулав.

Эхний загвар

Жулиен Дюпон
75 bis rue de la grande porte
75020 Paris
Утас: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Сэр / Хатагтай,
үйл ажиллагаа
хаяг
бүсийн код

[Хот] -д, [Огноо]

Хүлээн авсан тухай баталгаажуулсан бичиг

Сэдэв: Илүү цагаар ажиллах хүсэлт гаргах

Хадагтай,

[Албан тушаал] дээр [ажилд орсон өдрөөс] хойш ажилтан байсан тул [өдрөөс] [огноо] хүртэл [илүү цагаар ажилласан цагийн тоо] ажилласан. Энэ бүхэн нь компанийн хөгжилд хувь нэмэр оруулах, сарын зорилгодоо хүрэхийн тулд юм. Тиймээс би 35 цаг буюу долоо хоногт ажиллах хуулийн хугацааг давсан.

Үнэхээр би [миний алдаа гарсан сар] -ын цалингийн хуудсыг авч, үүнийг уншихдаа эдгээр илүү цагаар тооцоогүй болохыг анзаарав.

Энэ хугацаанд би илүү цагаар ажилласнаа тоймлон дэлгэрэнгүй мэдээллийг танд илгээхийг зөвшөөрөх болсон шалтгаан нь юм [таны ажлын цагийг зөвтгөх, илүү цагаар ажилласан гэдгээ нотлох бүх баримт бичгийг хавсаргах].

Хөдөлмөрийн тухай хуулийн L3121-22 дугаар зүйлд заасны дагуу илүү цагаар ажиллах хугацааг нэмэгдүүлэх ёстой гэдгийг сануулъя. Харамсалтай нь миний цалингийн асуудал тийм биш байсан.

Тиймээс миний нөхцөл байдлыг аль болох хурдан хугацаанд цэгцлэхийн тулд хөндлөнгөөс оролцохыг танаас хүсч байна.

Танаас хариу хүлээж байгаа тул эрхэм хүндэт хатагтай хүлээн авна уу.

                                               Гарын үсэг.

Хоёр дахь загвар

Жулиен Дюпон
75 bis rue de la grande porte
75020 Paris
Утас: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Сэр / Хатагтай,
үйл ажиллагаа
хаяг
бүсийн код

[Хот] -д, [Огноо]

Хүлээн авсан тухай мэдэгдэл бүхий бүртгэгдсэн захидал

Сэдэв: Илүү цагаар ажиллах хүсэлт гаргах

Эрхэм ээ,

[Ажилд орсон өдрөөс] хойш [албан тушаалд томилогдсон] өдрөөс хойш компанийн ажиллах хүчний нэг хэсэг болж би долоо хоногийн ажлын цагийг 35 цагаас хэтрэхгүй дурдсан хөдөлмөрийн гэрээ байгуулсан. Гэсэн хэдий ч би цалингийн хуудсаа дөнгөж сая авсан бөгөөд миний илүү ажилласан цагийг тооцоогүйд гайхсан юм.

Чухамдаа [сарын] сард би тухайн сард тавьсан зорилгодоо хүрэхийн тулд [удирдагчийн нэр] хатагтайн [хүсэлтийн дагуу] [илүү цаг] илүү цагаар ажилласан.

Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу эхний найман цагт 25%, бусаддаа 50% -иар нэмэгдэх ёстойг сануулъя.

Тиймээс би надад төлөх ёстой төлбөрийг надаас гаргуулж өгөхийг үүгээр дамжуулан хүсч байна.

Нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст оролцсоныхоо төлөө танд талархал илэрхийлэхийн сацуу эрхэм ээ, миний хүндэтгэлийг хүлээж аваарай.

 

                                                                                 Гарын үсэг.

“Илүү цагийн төлбөрийг хүсэх захидлын загвар 1”-ийг татаж авах

premier-modele.docx – 18417 удаа татагдсан – 20,03 KB

"Хоёр дахь загвар" татаж авах

deuxieme-modele.docx – 17389 удаа татагдсан – 19,90 KB